Jobbeschreibung
Führen und Gestalten im gehobenen Mittelstand
Unser Kunde ist ein international aufgestelltes, nachhaltig wachsendes Unternehmen des gehobenen Mittelstandes mit der Zentrale in Ostwestfalen. Durch eine hohe Wertschöpfungstiefe werden sämtliche Prozesse – von der Forschung und Entwicklung über die Produktion bis hin zum mehrstufigen Vertrieb – in Eigenregie realisiert. Im Auftrag unseres Kunden suchen wir einen Director Finance (m/w/d), der als erste kaufmännische Instanz mit viel Gestaltungsfreiheit als Sparringspartner der Geschäftsführung fungiert.
In Ihrer Funktion tragen Sie die Verantwortung für die gesamte Finanzstrategie sowie das Finanzmanagement des Unternehmens. Dabei werden Sie von Ihrem etwa zwanzigköpfigen, international aufgestellten Team unterstützt. Ihre Hauptaufgaben lassen sich wie folgt zusammenfassen:
- Verantwortung für sämtliche kaufmännische Belange und Prozesse, Kreditoren- und Debitorenmanagement, Anlagenbuchhaltung, einschließlich Bilanzierung
- Mithilfe des Controllings liefern Sie mit Ihrem Team wichtige Informationen zur Unternehmenssteuerung
- Entwicklung und Umsetzung von Finanzstrategien zur Unterstützung der langfristigen Unternehmensziele, einschließlich Investitionsentscheidungen und der optimalen Kapitalstruktur für Tochtergesellschaften und Beteiligungen
- Unterstützung bei organischen und anorganischen Wachstumsszenarien
- Strategische Ausrichtung und Koordination des aktiven Risikomanagements, einschließlich der Erstellung eines Risikokatasters mit entsprechenden Bewertungen und Maßnahmen sowie der Entwicklung von Versicherungsstrategien
- Finanzplanung und -analyse des Geschäftsjahres einschließlich Budgetierung, Forecastig usw.
- Leitung und Weiterentwicklung des Bereiches sowie ziel- und ergebnisorientierte Führung/Entwicklung der zugeordneten Mitarbeiter bzw. Ihrer Führungskräfte
- Ansprechpartner für die Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Banken sowie externe Partner, Finanzbehörden, Versicherungen und Anwaltskanzleien
- Aktive Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung sowie der Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen
Gesucht wird eine Führungspersönlichkeit mit umfassender finanzwirtschaftlicher Kompetenz. Vor diesem Hintergrund bringt der ideale Kandidat folgende Qualifikationen und Erfahrungen mit:
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Rechnungswesen oder einem verwandten Bereich mit fundierter Berufserfahrung im Finanzbereich
- Umfassendes Know-how im Bereich Rechnungswesen, Bilanzierung, Konsolidierung nach IFRS und HGB sowie Controlling
- Nachgewiesene Expertise in einer Führungsposition in einer größeren Unternehmung mit einer Wertschöpfungskette eines Industrieunternehmens (Prozessindustrie, Nahrungsmittelindustrie, Pharma o. ä.)
- Belegbare Führungskompetenz: Erprobte Fähigkeiten im Change-Management, Growth/Profit Management und Talentmanagement
- Empathischer, wertebasierter Führungsstil, gepaart mit offener und souveräner Kommunikation
- Strategisches Denkvermögen und Gestaltungswille, die Unternehmensstrategie umzusetzen sowie Business Acumen
- Versiert im Umgang mit gängigen ERP-Systemen, idealerweise Microsoft Dynamics
- Kompetenz in Office- und BI-Tools
- Internationale Versiertheit mit sehr guten englischen Sprachkenntnissen