Jobbeschreibung
ATLAS ELEKTRONIK ist ein Unternehmen der thyssenkrupp AG und steht für maritime Sicherheit. Seit Jahrzehnten unterstützen wir als führendes Systemhaus für Marineelektronik Marinen auf der ganzen Welt, die See sicherer zu machen. Unseren Kunden bieten wir ein breites Angebot u. a. an Sonaren und Sensoren, Führungssystemen für U-Boote und Überwasserschiffe, Minenabwehrsystemen, unbemannte Unterwasserfahrzeuge und Funk- und Kommunikationsanlagen.
- Als Entwicklungsingenieur Software (m/w/d) entwickelst Du Human-Maschine-Interface (HMI) Anteile im Multi-Projektumfeld.
- Zu Deinen Aufgaben gehört das Design, die Entwicklung und die Qualifikation von HMI Komponenten.
- Die Realisierung und Systemintegration erfolgt selbstständig und eigenverantwortlich im Team.
- Du unterstützt bei der Erstellung technischer Angebotsdokumente und der damit verbundenen Abschätzung von Terminen und Kosten.
- Zu Deinen weiteren Aufgaben gehört ebenfalls die Dokumentation und Pflege der Softwareanteile.
- Du hast ein Studium oder eine vergleichbare, berufliche Qualifikation mit technischem Hintergrund aus dem Ingenieurswesen oder der Informatik erfolgreich abgeschlossen.
- Du kannst erste Erfahrung in der praktischen Anwendungsentwicklung vorweisen und bist es gewohnt, Hochsprachen problemorientiert einzusetzen (bspw. C++ / Java / Python).
- Idealerweise hast Du erste Erfahrung in der GUI-Entwicklung mit Qt sowie im Bereich CI/CD, Test-Driven Development und Unit Testing.
- Du stehst für eine selbständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein.
- Sehr gute Teamfähigkeit und Flexibilität zeichnen Dich aus.
- Zudem besitzt Du die Fähigkeit und Ausdauer, Dich in bestehende Software und komplexe Systeme einzuarbeiten.
- Bei auftretenden Problemen bleibst Du fokussiert und arbeitest ausdauernd an einer kreativen Lösung.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.
Wir bieten unseren Mitarbeiter*Innen zahlreiche Benefits:
- Welcome Day und Onboarding-Programm für einen guten Start bei uns
- Attraktive (außer-) tarifliche Vergütung gemäß Tarifvertrag
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
- Bikeleasing
- Corporate Benefits
- Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
Werden auch Sie Teil unseres Unternehmens und bewerben Sie sich online. Wir freuen uns auf Sie!
Wir wertschätzen Vielfalt
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität
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