Sachbearbeiter (m/w/d) Finanz- und Anlagenbuchhaltung

AccorInvest Germany GmbH

  • Dortmund
  • Veröffentlicht am: 10. Oktober 2024
Jobbeschreibung

Sachbearbeiter (m/w/d)
Finanz- und Anlagenbuchhaltung

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

AccorInvest ist Eigentümer und Betreiber eines Immobilienportfolios von mehr als 700 Hotels, die sich in Besitz und Pacht in 25 Ländern Europas, Lateinamerikas und Asiens befinden. In Europa investiert der Konzern in den Ausbau seines Immobilienportfolios durch Hotelrenovierungen und neue Hotelentwicklungen in den Bereichen Budget, Economy, Midscale und Upscale. Damit verfolgt AccorInvest ein zweifaches Ziel: Gästen den gewohnten Service in den Hotels zu garantieren und zugleich auf die aktuellen Umweltprobleme zu reagieren. Um die Ziele erfolgreich umzusetzen, setzt AccorInvest auf ein internationales Team aus mehr als 25.000 Mitarbeitenden.

Für unser Accounting-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Sachbearbeiter (m/w/d) Finanz- und Anlagenbuchhaltung!


  • Die eigenverantwortliche Abwicklung der gesamten Buchhaltung.
  • Durchführung der entsprechenden Debitoren-, Kreditoren- und Sachbuchhaltung mit der dazugehörigen Kontenpflege.
  • Erstellung der monatlichen Ergebnisrechnung und von Abweichungsanalysen sowie Vorbereitung der Monats- und Jahresabschlüsse.

  • Eine abgeschlossene relevante Berufsausbildung.
  • Sie haben einschlägige Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung, gern auch im Hotelfach.
  • Ein routinierter Umgang mit MS 365, insbesondere MS Excel zeichnet Sie aus.
  • Sicheres Englisch ist ein Vorteil.
  • Sorgfältige, qualitätsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein bringen Sie mit.

  • New Ways of Working: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten – unterstützt wird das mobile Arbeiten u. a. durch unsere moderne IT-Ausstattung.
  • Wir bezuschussen Fahrtkosten bis zu einem Maximalbetrag.
  • Kostenlose Getränke im Office sowie Edenred-Food-Voucher.
  • Ein attraktives, marktorientiertes Vergütungspaket mit einem garantierten 13. Gehalt sowie einem jährlich ausgelobten Bonus.
  • 30 Urlaubstage sowie ein zusätzlicher Urlaubstag, um ein soziales Projekt zu unterstützen.
  • Vergünstigte Raten in unseren Hotels sowie Rabatte in AccorHotels weltweit.
  • Wellbeing: Corporate Benefits, Employee Assistance Program und vieles mehr...
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