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DIS AG

  • Berlin
  • Veröffentlicht am: 10. Oktober 2024
Jobbeschreibung
Sie sind ein Profi im Immobilienmanagement und suchen nach einer neuen Herausforderung? Für die Verwaltung eines spannenden Portfolios an Gewerbe- und Wohnimmobilien suchen wir eine/n engagierte/n Property Manager/in. Wenn Sie Freude an der eigenverantwortlichen Betreuung von Immobilien haben, sich in der Steuerung externer Dienstleister auskennen und sowohl Kundenorientierung als auch unternehmerisches Denken zu Ihren Stärken zählen, dann sind Sie genau richtig! Bringen Sie Ihr Know-how im Property Management ein und gestalten Sie aktiv den Erfolg der Objekte.
  • Eigenständige Verwaltung von Gewerbe- und Wohnimmobilien
  • Koordination von Erst- und Nachvermietungen
  • Mietvertrags- und Forderungsmanagement
  • Erstellung von Abrechnungen und Mietanpassungen
  • Steuerung externer Dienstleister und Versorger
  • Budgetplanung und -kontrolle

  • Abgeschlossene immobilienspezifische Ausbildung
  • Mehrjährige Erfahrung im Property Management
  • Fachkenntnisse in der Verwaltung von Gewerbeimmobilien
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten
  • Kundenorientierung, unternehmerisches Denken, strukturierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Asset-Management-Systemen

  • Möglichkeiten für Homeoffice oder flexible Arbeitszeiten, um eine bessere Work-Life-Balance
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt und mögliche Bonuszahlungen
  • Unterstützung bei der Altersvorsorge durch betriebliche Rentenprogramme oder Zuschüsse
  • Zugang zu Schulungsprogrammen und Weiterbildungsmöglichkeiten, um persönliche und berufliche Fähigkeiten zu fördern
  • Angebote wie Fitnessstudio-Mitgliedschaften, Gesundheitschecks oder Wellness Programme
  • Regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten und Firmenfeiern, die den Zusammenhalt im Team stärken
  • Zusätzliche Urlaubstage oder die Möglichkeit, Überstunden in Freizeit umzuwandeln
  • Klare Karrierepfade und Aufstiegschancen innerhalb des Unternehmens
  • Zugang zu modernen Büros, Technologien und Arbeitsmitteln, die ein produktives Arbeiten unterstützen
  • Rabatte bei Partnerunternehmen oder spezielle Angebote für Mitarbeiter
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