Jobbeschreibung
Die Komm.ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg. Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung. Rund 2000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgern und Gesellschaft. Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes.
Systemadministrator Netzwerk/Security (w/m/d)
VPN Einzelplatz
(in Stuttgart, Freiburg, Heidelberg, Heilbronn, Karlsruhe, Reutlingen oder Ulm)
- Technische Planung und Beratung von Netzwerkkonzepten, VPN-/Netzwerkinfrastrukturen
- Netzwerkadministration - Installation, Konfiguration, Betrieb, Test und Fehlerbehebung von VPN-Systemen
- Automatisierung von wiederkehrenden Aufgaben und Integration in Prozesse
- Marktanalyse und Einführung von neuen Netzwerk-/VPN-Technologien
- Second- und Third Level Support im Umfeld Netzwerksicherheit
- Studium der Wirtschaftsinformatik/Informatik oder eine Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Fundierte Kenntnisse in der Firewall-/Netzwerkadministration
- Fundierte Kenntnisse in VPN-Technologien
- Erste Erfahrungen mit serviceorientiertem Arbeiten nach ITIL V3
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und Rufbereitschaften
- Eigeninitiative und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Eine unbefristete und zukunftssichere Einstellung beim größten kommunalen IT-Dienstleister in Baden-Württemberg
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
- Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigung und Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl. großzügiger Homeoffice Regelung
- Paten-Konzept für eine schnelle und nachhaltige Einarbeitung
- Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
- Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
- Die Stelle ist nach EG11 TVöD bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern die persönlichen & tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen