Vertriebs­innendienst Mitarbeiter Objektkundenbetreuung (m/w/d)

Jobbeschreibung

Die Mülheimer Handel Haustechnik GmbH & Co. KG ist eine Gesellschaft der Pietsch Unternehmensgruppe.

Rund 1.400 Mitarbeiter*innen, 86 Standorte und 15 Unternehmen zählen zur Unternehmensgruppe Pietsch. Als Großhandel aus dem Bereich Sanitär, Heizung, Klima setzen wir neben einem breiten Leistungsangebot auf ausgezeichnete Beratung und Service.

Für den Standort Mülheim suchen wir im Vertriebsinnendienst einen Mitarbeiter (m/w/d) in der Objektkundenbetreuung.


  • Betreuung eines kaufenden Kundenstammes im SHK-Bereich unter Führung des Regionalvertriebsleiters
  • Kundenakquise
  • Verantwortung für die Kalkulation
  • Produkt- und Dienstleistungsplatzierung beim Kunden
  • Individuelle Angebotserstellung und -nacherfassung
  • Auftrags- und Retourenabwicklung
  • Intensivierung der Kundenbindung als aktives Bindeglied zwischen Lieferanten und Kunden

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (vorzugsweise als Kaufmann im Groß- und Außenhandel)
  • Fachkenntnisse aus dem Sanitär- und Heizungsbereich oder eine Ausbildung zum Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) / Gas & Wasserinstallateur (m/w/d) / Heizungsbauer (m/w/d) und Affinität zum Verkauf
  • Engagierte Überzeugungskraft, kundenorientiertes Handeln, ausgeprägter Dienstleistungsgedanke und Freude am Umgang mit Menschen
  • Idealerweise Kenntnisse in SAP R3 und MS-Office
  • Verhandlungssicherheit und ein sicheres Auftreten
  • Gute Umgangsformen und gute verbale Ausdrucksfähigkeit

  • Mitgestalten in einem zukunftssicheren, nachhaltigen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Gesundheitsförderung: Körperliche und mentale Unterstützung u. a. mit einem Fitnessangebot (Wellpass), JobRad und kostenlosen Beratungsservices
  • Gehalt mit hohem Fixum und sonstige betriebliche Leistungen
  • Familienfreundlichkeit: Vereinbarkeit von Familie, Pflege & Beruf
  • Intensives Pre- & Onboarding in das Team und Ihre Aufgaben
  • Learning & Development: Individuelle Weiterbildung und starke Karriereperspektiven
  • Mitarbeitereinkauf und externe Vorzugsrabatte (Corporate Benefits)
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