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WS Weinmann & Schanz GmbH

Jobbeschreibung

Zur Besetzung einer neu geschaffenen Stelle suchen wir für unser neues Außenlager in Pfullendorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen

Stellv. Lagerleiter (alle Menschen)

Die WS Weinmann & Schanz GmbH ist ein auf die Heizungs-, Sanitär- und Klimabranche spezialisierter Versandgroßhandel mit Sitz in Balingen. Seit über 35 Jahren sind wir der kompetente, zuverlässige und faire Partner des Fachhandwerks. Den Erfolg unseres Unternehmens verdanken wir unseren über 750 Mitarbeitern, die Tag für Tag dafür sorgen, dass unseren Kunden europaweit stets ein bedarfsgerechtes Sortiment zur Verfügung steht.


  • Stellvertretung des Lagerleiters
  • Betreuung und Führung der bis zu 20 zugeordneten Mitarbeiter
  • Organisation und Koordination der Abläufe im Außenlager
  • Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in der Warenannahme, Warenkontrolle, Einlagerung, Kommissionierung und Versand
  • Bearbeitung von Kundenreklamationen
  • Anmeldung von Speditionssendungen
  • Durchführung der Kapazitäten- und Urlaubsplanung
  • Führung von Mitarbeitergesprächen
  • Einhaltung des aktuell geltenden Führungsleitbildes
  • Überwachung und Einhaltung der aktuellen Sicherheitsvorschriften
  • Mitarbeiterführung anhand der aktuell gültigen Führungsleitlinien
  • Überwachung und Einhaltung der Regelungen des Arbeitszeitgesetzes

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Logistik mit anschließender Weiter-qualifizierung zum Logistikmeister
  • Mehrjährige Erfahrung in entsprechender Funktion sowie in der Führung größerer Teams
  • Selbständige Arbeitsweise, hohe Motivation und Eigeninitiative
  • Organisationstalent mit Freude an Optimierungsmaßnahmen
  • Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen, Empathie und Freude am Umgang mit Menschen
  • Verantwortungsbewusstsein und hohes Kommunikationsvermögen
  • Sehr gute MS-Office-, LVS- und ERP-Kenntnisse

  • Betriebsarzt
  • Impfaktionen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Krankenzusatzversicherung
  • Sabbatical
  • Parkplatz
  • Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte
  • Kindergartenkosten
  • Barrierefreiheit
  • Massage, Physiotherapie
  • Sozialberatung
  • Mineralwasser, Obst
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