Jobbeschreibung
Wir, die Berliner Stadtwerke, engagieren uns für eine verbrauchernahe und nachhaltige Energieerzeugung sowie für umweltfreundliche Versorgungskonzepte auf Basis erneuerbarer Energien. Seit unserer Gründung als kommunales Unternehmen im Jahr 2014 tragen wir mit unserem Handeln maßgeblich dazu bei, dass unsere Region lebenswert bleibt und wir dem gemeinsamen Ziel der klimaneutralen Hauptstadt täglich einen Schritt näherkommen.
Um diese anspruchsvolle Aufgabe zu übernehmen, suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit eine:n
Projektentwickler/in für Freiflächenprojekte Wind und Photovoltaik (m/w/d)
- Identifikation und Akquisition von für PV-FFA geeigneten Grundstücken
- Entwicklung und Verhandlung von Gestattungsverträgen in enger Abstimmung mit der Teamleitung
- Beauftragung und Betreuung von externen Fachgutachten
- Durchführung Bauleitplanverfahren und Genehmigungsverfahren, Teilnahme an Gremienveranstaltungen in den Gemeinden
- Begleiten von im Bau befindlichen PV-FFA als Bauherrenvertretung
- Steuerung der Inbetriebnahme, Vorbereitung von Abnahmen und Übergabe an externe Betriebsführung
- Steuerung der externen Betriebsführung
- Einschlägige Hoch- oder Fachhochschulausbildung in der Raum- und Landschaftsplanung, Geo- oder Umweltwissenschaften bzw. der Ingenieurwissenschaften oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung bei Akquise, Projektentwicklung, Planung und Betrieb von Erneuerbaren Großprojekten
- Kenntnisse der Bau- und Energiewirtschaft sind von Vorteil
- Kommunikationsstärke und verbindliches Auftreten, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Hohes Maß an Selbstständigkeit, gepaart mit Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Ein aufgeschlossenes Team, in welchem wertschätzend und vertrauensvoll zusammengearbeitet wird
- Ein familienfreundliches Umfeld sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem wachsenden Unternehmen
- Aktive Gestaltung eines eigenen Beitrages zur Energiewende in Berlin
- Entwicklungschancen (z. B. Projektleitung) durch ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot
- 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (Homeoffice)
- Attraktive betriebliche Zusatzleistungen (z. B. arbeitgeberfinanzierte Direktversicherung) und Möglichkeiten zur Nutzung eines BVG-Firmentickets bzw. eines Job-Rads, Mitgliedschaft im Urban Sports Club sowie Beratungsleistungen durch Corrente