Jobbeschreibung
Die Dresselhaus Gruppe gehört europaweit zu den führenden Handelsunternehmen von C-Teilen mit Schwerpunkten im Vertrieb von Befestigungstechnik, Verbindungselementen, Sonder- & Zeichnungsteilen sowie Artikeln für die Produktion & Instandhaltung. Unter dem Markenversprechen „Die Mehrwertmacher“ engagieren sich unsere 750 Mitarbeitenden täglich für international tätige Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen in Industrie und Handel. Unsere Kunden schätzen unser umfassendes Know-how im C-Teile-Management, unsere innovativen Logistikservices und individuellen KANBAN-Lösungen aber auch unsere partnerschaftlichen Mehrwerte wie Fairness, Weitsicht, Verlässlichkeit und Kundennähe. Mit einer über 70-jährigen Historie erzielte die Gruppe im Jahr 2023 einen Umsatz von 220 Mio. Euro. In Zukunft wollen wir weiter wachsen und Kunden mit unserer hohen Innovationskraft neue Impulse geben.
Sie sind ein wahres Organisationstalent, kreativ und haben die aktuellen Trends immer im Blick? Dann sind Sie genau der Mehrwertmacher (m/w/d), den wir für für diese Position suchen! Zur Verstärkung unseres Teams haben Sie die Chance, ab sofort bei der Dresselhaus Gruppe als Marketing Projektmanager (m/w/d) für den Bereich Messe & Events am Standort Herford einzusteigen.
- Eigenständige Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Messen, Events und Mitarbeiterveranstaltungen sowohl national als auch international
- Unterstützung und Mitwirkung bei Partnerevents
- Betreuung der internen und externen Partner (z.B. Messebauer, Agenturen und Logistikdienstleister, Sponsoren, Technikanbieter)
- Erstellung und Überwachung der Veranstaltungsbudgets
- Konzepterstellung (z.B. Standgestaltung etc.) sowie Auswahl und Beschaffung von Werbemitteln
- Unterstützung bei der Vermarktung von Veranstaltungen (u.a. Erweiterung der Social-Media-Präsenz)
- Weitere administrative Aufgaben sowie Unterstützung der Marketingleitung
- Abgeschlossene Ausbildung / Studium im Bereich Marketing, Veranstaltungsmanagement oder vergleichbare Ausbildung
- Fundierte Berufserfahrung in ähnlicher Position
- Erfahrung in der Konzeption, Durchführung und Vermarktung von physischen sowie digitalen Veranstaltungen
- IT-Affinität und Begeisterung für digitale Themen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Kreativität mit Blick für aktuelle Trends
- Teamplayer (m/w/d) mit Kommunikationsstärke, Verbindlichkeit, Verhandlungs- sowie Improvisationsgeschick
- Unsere Vertrauenskultur; die verbindet: Wir vertrauen unseren Mitarbeitern (m/w/d) und ermöglichen eine schnelle Übernahme von Verantwortung
- Unser Wissenstransfer; der überzeugt: Wir teilen unser Wissen, organisieren Workshops und integrieren Sie als Mehrwertmacher (m/w/d) direkt von Anfang an in unser Dresselhaus-Team
- Unsere Freiräume; die anspornen: Ihre Ideen und Kreativität sind gefragt. Nach dem Motto „No Limits“, freuen wir uns über neue Impulse und Ihre aktive Mitgestaltung und bieten entsprechende Freiräume für die Umsetzung. Gemeinsam heben wir Dresselhaus auf das nächste Level!
- Für Ihre Work-Life-Balance: Wir bieten Ihnen eine 38,5 Stunden-Woche mit Gleitzeit und nach erfolgreicher Einarbeitung die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
- Für Ihre Sicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Unsere attraktiven Benefits; für Ihre Motivation:
- Ein interessantes Bonusprogramm, welches Ihnen über unseren Kooperationspartner unterschiedlichste Leistungen zu vergünstigten Konditionen ermöglicht (z.B. Kleidung, Sport, Reisen usw.)
- Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Dresselhaus-Sortiment
- Hauseigene Firmentankstelle
- Jobrad (Fahrradleasing)
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Kantine
- Vermögenswirksame Leistungen
- Energiekostenpauschale bei mobilem Arbeiten
- Auszahlung oder Abfeiern von Überstunden
- 30 Tage Urlaub
- Für Ihren optimalen Start: In unserer umfangreichen Einarbeitung bereiten wir Sie optimal auf den Start in Ihrem Fachbereich vor