Jobware GmbH

Jobbeschreibung

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Du findest, Kolleginnen und Kollegen sollten wie Freunde sein, die einander vertrauen? Dann absolviere Deine Ausbildung oder Dein duales Studium in einem Team, auf das Du bauen kannst.

Dualer Student (m/w/d) Wirtschaftsingenieurwesen
Schwerpunkt Facility Management ab Oktober 2025


Im Wechsel zwischen Theorie und Praxis erhältst Du Einblick in verschiedene Themenfelder rund um Immobilien:

  • Technisch: Du optimierst die technischen Anlagen, planst die Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen und hast die gesamte Technik der Immobilie im Blick
  • Kaufmännisch: Von Mieter- und Kundenmanagement bis hin zur Budgetplanung bist Du mitverantwortlich
  • Nachhaltig: Das Thema Sustainability begeistert Dich und Du machst Gebäude fit für die Zukunft
  • Innovativ: Mithilfe digitaler Tools unterstützt Du bei der Planung, Umsetzung und Überwachung von Facility-Management-Projekten

  • Schulabschluss: Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Abitur bis zum Studienstart
  • Stärken: Deutsch, Mathe und Naturwissenschaften liegen Dir
  • Interesse: Kaufmännische und technische Zusammenhänge begeistern Dich
  • Skills: Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung

Vielfältige Hochschulwahl
Wir kooperieren mit Hochschulen deutschlandweit, sodass Du die Möglichkeit hast, den für Dich passenden Studiengang auszuwählen. Durch Deinen Praxisstandort Nürnberg ist die nächste Hochschule beispielsweise die DHBW Stuttgart.

Gern beraten wir Dich im Vorstellungsgespräch zu Deinen Möglichkeiten.


  • Vergütung & Prämien
  • Team & Kultur
  • Urlaub & Flexibilität
  • Onboarding & Karriere
  • Familie & Beruf
  • Gesundheit & Nachhaltigkeit
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