Jobbeschreibung
VACUHEAT ist erstes Wärmebehandlungs-Center der ALD Heat Treatment Services (ALD-HTS), der größten Dienstleister für Vakuum-Wärmebehandlung in Europa. Wir setzen Standards durch innovative Produkte, modernste Technik, umfassenden Service sowie höchste Flexibilität. Eingebunden in ein börsennotiertes Konzernumfeld verstehen wir es, unseren Mitarbeitern Freiräume zu geben, ihnen Verantwortung zu übertragen, sie zu fördern und zu fordern.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Limbach-Oberfrohna unbefristet einen
Mitarbeiter im Bereich Wartung/Instandhaltung (m/w/div.)
Art der Stelle: Vollzeit (40h/Woche)
- Aufrechterhaltung der Anlagenverfügbarkeit sowie Instandhaltung der Haustechnik und der Produktionshilfsmittel
- Erstellung und Abarbeitung von Wartungsplänen
- Übernahme der Aufstellplanung und Einbindung neuer Anlagen in den Produktionsablauf
- Bestellung von Ersatzteilen und Verbrauchsmedien und Erfassung und Pflege des Ersatzteilbestandes im ERP-System
- Entsorgung der anfallenden Abfälle (Anmeldung, Auswahl der Entsorger) entsprechend der gesetzlichen Vorgaben
- Führung des Katasters überwachungspflichtiger Anlagen sowie Durchführung der entsprechenden wiederkehrenden Prüfung bzw. Beauftragung externer Stellen
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrisch-/elektrotechnischen Beruf
- Relevante Berufserfahrung, im Besonderen in der Instandhaltung wärmetechnischer Anlagen, ist erwünscht
- Idealerweise verfügen Sie über SPS-Kenntnisse (Siemens S5/S7) sowie über Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und ERP
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundkenntnisse in Englisch setzen wir voraus
- Sie bringen die Bereitschaft zur Wochenend- und Mehrarbeit bei auch möglichen kurzfristigen Anlagenausfällen mit
- Fahrerlaubnis PKW
- Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, sicheres Auftreten sowie eine hohe Eigeninitiative sind für Sie selbstverständlich
- Einen sicheren, abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem hochmotivierten Team
- Mitarbeit in einer erfolgreichen und wachsenden Unternehmensgruppe mit flexiblen Strukturen und schnellen Entscheidungswegen
- Ein leistungsgerechtes Gehalt mit weiteren Sonderzahlungen wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Beteiligung am Unternehmenserfolg, monatlicher Warengutschein (50€/Monat), vermögenswirksame Leistungen
- Monatlicher Kinderbetreuungszuschusses von 50€/Kind, kostenfreier Parkplatz, Mobiles Arbeiten nach Rücksprache mit dem Vorgesetzten
- Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche