Mechatroniker im Sondermaschinenbau (m/w/div.)

Bosch Gruppe

  • Homburg
  • Veröffentlicht am: 8. Oktober 2024
Jobbeschreibung

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Die Moehwald GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!


Anstellungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Homburg/Saar
  • Sie sind mitverantwortlich für den mechanisch-hydraulischen Aufbau und die elektrische Installation von Stationen und Anlagen im Sondermaschinenbau
  • Sie unterstützen uns bei der Inbetriebnahme unserer innovativen Anlagen bei unseren Kunden
  • Sie sind zuständig für den Aufbau von Messsystemen (Messeinschüben, Messtechnikschränken)
  • Sie übernehmen die Bearbeitung mechanischer Teile und den Aufbau von mechanischen und hydraulischen Komponenten und Baugruppen
  • Sie sind zuständig für die Vorausprobe von Baugruppen sowie die Umrüstung und Ausrichtung von Stationen und Gesamtanlagen

  • Ausbildung: Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik
  • Persönlichkeit: Sie begeistern sich für innovative Technik und eine abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Erfahrungen und Know-How: Erste Erfahrung im Sondermaschinenbau sind von Vorteil (Mechanik, Hydraulik und Elektrik)
  • Qualifikation: Sie kennen sich gut in den Bereichen Elektrotechnik, Hydraulik und Pneumatik-Installation aus und besitzen ein gutes technisches Verständnis (CAD, EPLAN)
  • Begeisterung: Sie haben Freude am Kontakt mit unseren Kunden - auch im Rahmen von Einsätzen im In- und Ausland
  • Sprachen: Sie können sich sehr gut in deutscher und gut in englischer Sprache verständigen

  • Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
  • Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
  • Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
  • Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
  • Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
  • Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.

Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.

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