Jobbeschreibung
Mit neun Kliniken und zwei Heimen, rund 1.700 Betten und circa 3.200 Beschäftigten sind wir eines der größten Klinikunternehmen in der Region. Wir stehen für ein qualitativ hochwertiges Versorgungsspektrum in den Bereichen Psychiatrie, Neurologie und Geriatrische Rehabilitation.
Wir suchen für unseren Fachbereich Facility Management / Technischer Dienst am Standort Ansbach zum 01.04.2025 in Vollzeit oder Teilzeit Sie als Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich der Servicesteuerung.
- Sie unterstützen das Team bei administrativen Aufgaben des Servicemanagements.
- Sie erstellen und bearbeiten Rechnungen externer Firmen sowie interne Abrechnungsvorgänge.
- Sie bearbeiten Eingaben in der hausinternen Verwaltungssoftware des Facility-Managements und erstellen Auswertungen innerhalb dieser Software.
- Sie unterstützen die Schlüsselausgabe an Mitarbeitende, Praktikantinnen und Praktikanten sowie Auszubildende.
- Sie übernehmen die Erstellung und Ausgabe von Parkberechtigungen.
- Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) der Hotline in der Servicesteuerung.
- Sie arbeiten mit internen und externen Fachhandwerkerinnen und -handwerkern zusammen.
- Sie betreuen die standorteigene Parkraumüberwachung.
- Sie können eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.
- Sie konnten bereits erste Berufserfahrung sowie idealerweise Erfahrung im Bereich Servicemanagement sammeln.
- Sie verfügen über eine ausgeprägte und dienstleistungsorientierte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit den unterschiedlichsten Berufsgruppen und sind sowohl teamfähig als auch zielorientiert.
- Sie beherrschen einschlägige IT-Programme, wie Microsoft Word und Excel, und sind bereit, sich in eine vorhandene Facility-Management-Software einzuarbeiten.
- Teamfähigkeit, selbstständiges Arbeiten, betriebswirtschaftliches Denken und Handeln, Belastbarkeit sowie ein serviceorientiertes Auftreten sind für Sie selbstverständlich.
- Es erwartet Sie ein angenehmes Betriebsklima innerhalb eines multiprofessionellen Teams.
- Eine kontinuierliche Unterstützung und Begleitung während Ihrer Einarbeitungszeit sind für uns selbstverständlich.
- Fairness, Vielfalt und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld werden bei den Bezirkskliniken Mittelfranken großgeschrieben. Unsere Inklusionsvereinbarung sowie unsere hervorragende Schwerbehindertenquote bestätigen dies.
- Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-K mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie einen Zuschuss zu Ihrer betrieblichen Altersvorsorge i. H. v. 15 % auf Ihren persönlichen Sparbeitrag.
- Die Stelle ist bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen mit der Entgeltgruppe 5 TVöD-K bewertet. Detaillierte Informationen zu der Entgeltgruppe und den dazugehörigen Stufen finden Sie unter folgendem Link: oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/.
- Es erwartet Sie ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis.
- Fahrradleasing, Jobticket und Gutscheinkarten: Wir bieten Ihnen ein breites Angebot an mitarbeiterfreundlichen Leistungen sowie eine Vielzahl von Vergünstigungen und Extras. Informieren Sie sich hierzu gerne unter folgendem Link: bezirkskliniken-mfr.de/karriere/benefits-fuer-mitarbeitende/.