Jobbeschreibung
Die Tierärztekammer Westfalen-Lippe ist die berufliche Vertretung der Tierärztinnen und Tierärzte im Landesteil Westfalen-Lippe des Landes Nordrhein-Westfalen. Sie ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Eine Einrichtung der Tierärztekammer Westfalen-Lippe ist das Versorgungswerk als eines von bundesweit 91 berufsständischen Versorgungswerken.
Für unser Versorgungwerk in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Termin
einen Sachbearbeiter für die Mitglieder- und Rentenverwaltung (m/w/d)
Wir begrüßen die Bewerbung von Frauen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne des SGB IX sind ebenfalls erwünscht. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis zum 31.10.2024 an:
Versorgungswerk der Tierärztekammer Westfalen-Lippe KdöR
-Geschäftsführung-
Meyerbeerstr. 21, 48163 Münster
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Jana Rengers, Abteilungsleiterin Mitglieder- und Rentenverwaltung, vorab unter Telefon: 0251/53594-15 gerne zur Verfügung.
Datenschutzhinweise inklusive der Informationen nach Art. 13 und 14 DSGVO finden Sie unter https://www.tieraerztekammer-wl.de/wir-suchen.
- Sie stehen den Mitgliedern und Rentnern des Versorgungswerks bei allen Fragen um die Mitgliedschaft bzw. die Rente als Ansprechperson zur Verfügung und führen die entsprechende Korrespondenz
- Sie bearbeiten alle damit zusammenhängenden Geschäftsvorfälle, wie z.B. Befreiungsanträge, die Begründung und Beendigung der Mitgliedschaft, die Beitragsveranlagung, die Kontenpflege und das Erstellen von Rentenauskünften und -bescheiden
- Sie arbeiten in Projekten mit
- Sie verfügen idealerweise über eine Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte/r bzw. über eine kaufmännische Berufsausbildung
- Sie beherrschen den Umgang mit den Tools moderner Bürokommunikation, vor allem mit Microsoft Office-Produkten (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)
- Sie sind flexibel und bringen die Bereitschaft zur Teamarbeit sowie hohe Eigeninitiative mit
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem netten Team
- eine Vergütung auf der Basis des Tarifvertrags des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L) sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung über die Kommunalen Versorgungskassen Westfalen-Lippe (kvw)
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit guter Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Homeoffice-Möglichkeiten
- gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- moderne Büros in einem Neubau