Jobbeschreibung

Die WEMAG Projektentwicklung GmbH gehört zur Unternehmensgruppe der WEMAG AG. Die WEMAG Projektentwicklung GmbH mit Sitz in Schwerin ist zuständig für die Planung, die Entwicklung von baurechtlichen und immissionsschutzrechtlichen Genehmigungen für technische Infrastruktur und Anlagen, sowie der Errichtung, die Veräußerung von Projektrechten, Infrastruktur und Analgen. Auch zählt die Erbringung von technischen Leistungen in den Bereichen Energiewirtschaft und Telekommunikation, sowie die Betriebsführung von Erzeugungs- und Wärmever- und Abwasserentsorgungsanlagen zum Leistungsportfolio der WEMAG Projektentwicklung GmbH.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Gruppenleiter Baukoordination m/w/d

• Fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitenden und Leitung von Unternehmensprojekten/Projektteams unter Nutzung moderner Führungsmethoden und Projektansätze
• Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch Coaching und Schulungen
• Kostenstellenverantwortung für die Organisationseinheit Baukoordination der WPG
• Übernahme der Unternehmerpflichten bzgl. Arbeitssicherheit
• (Weiter-)Entwicklung und Pflege der eingesetzten Systeme und Werkzeuge
• Verantwortlich für die qualitäts- und termingetreue Umsetzung baureifer Netzbaumaßnahmen in der Mittel- und Niederspannung
• Projektleitung für die Errichtung von Schaltstationen
• Erarbeitung von Gegensteuerungsmaßnahmen bei Verzögerungen in der Umsetzung der Netzbaumaßnahmen und Schaltstationen
• Verantwortlich für die Bereitstellung von fachlich geeigneten Baukoordinatoren für die Hoch- und Höchstspannungsprojekte
• Unterstützung der Auftragssteuerung bei der Betreuung der Rahmenvertragsfirmen und Ansprechpartner für die bauausführenden Firmen zur Klärung technischer und abrechnungsrelevanter Fragen bei Netzbaumaßnahmen und Schaltstationen
• Verantwortlich für die Erarbeitung, Durchsetzung und Kontrolle von Standards für die Abwicklung von Baustellen, insbesondere in Bezug auf Arbeitssicherheitsthemen
• Verantwortlich für den Prozess „Baustellenbewertung“ einschließlich der Ableitung von Maßnahmen
• Verantwortlich für die Auswahl und Einführung neuer Ausführungs-/ Bautechnologien in der Mittel- und Niederspannung

• Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbar
• Nachweisbare Führungserfahrung und Kompetenz in der Leitung von Teams
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Bauleitung/ Bauausführung/ Arbeitssicherheit
• Erfahrungen und Kenntnisse über den gesamten Leistungsprozess der Planung und Errichtung, wünschenswert für Schaltstationen oder vergleichbare Netzprojekte
• Sicherer Umgang mit Standardsoftware MS-Office
• Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
• Belastbarkeit
• Leistungs- und Effizienzorientierung
• Entscheidungsvermögen und -bereitschaft
• Überzeugungskraft und gute Kommunikationsfähigkeiten
• Kooperationsfähigkeit auf Leitungsebene

Gute Gründe für einen Arbeitsplatz bei der WEMAG Projektentwicklung GmbH

Teamgeist

Egal ob in den Büros oder auf Baustellen, beim WEMAG-Sommerfest und auf Weihnachtsfeiern oder aber einfach nur beim Mittagessen in der Betriebskantine - das sehr gute Betriebsklima ist überall spürbar. Auch unsere Kommunikationsecken mit Kaffee- und Wasserversorgung tragen zum kurzweiligen Austausch bei.

Teamgeist verbindet uns und macht unsere Arbeit erfolgreich. Regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten fördern den Zusammenhalt und das Gemeinschaftsgefühl innerhalb des Unternehmens. Zum aktiven Austausch steht uns das Social-Intranet zusätzlich zur Verfügung.

Work-Life-Balance

Wir setzen auf die 38-Stunden-Woche im Gleitzeitsystem. Sie können Beginn und Ende Ihrer täglichen Arbeitszeit flexibel organisieren und so Beruf und Freizeit ideal miteinander verbinden.

An 30 Urlaubstagen können Sie die Welt erkunden oder zu Hause die Seele baumeln lassen, um hinterher wieder voll durchstarten zu können.

Sollten Sie einmal eine längere Auszeit wünschen, so besteht die Möglichkeit durch Abschluss eines Langzeitkontos ein Sabbatical in Anspruch zu nehmen.

Gesundheitsmanagement

Mit Veranstaltungen zu den Themen gesunde Ernährung, Bewegung sowie mit regelmäßigen Vorsorgeangeboten sorgen wir dafür, dass alle Mitarbeitenden die Möglichkeit erhalten, Ihre Gesundheit zu stärken.

Weiterhin unterstützen wir unser Kollegium mit einem Zuschuss zum Fitnessstudio Ihrer Wahl und fördern das Netzwerken durch unsere Unternehmenseigenen Sportgruppen im Bereich Drachenboot und Laufen.

Auch einen Zuschuss für Bildschirmarbeitsplatzbrillen sowie eine betriebliche Zusatzkrankenversicherung werden von uns angeboten.

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