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Stadt Heidelberg

Jobbeschreibung

Für rund 160.000 Menschen ist Heidelberg ihr Lebensmittelpunkt. Beachtenswerte 98 Prozent aller Heidelbergerinnen und Heidelberger fühlen sich in ihrer Stadt wohl - ein in Deutschland einmaliger Wert. Heidelberg ist eine tolerante und weltoffene Stadt mit einer bürgernahen und transparenten Verwaltung. Aktuell sind bei der Stadt Heidelberg rund 2.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Wir verstehen uns als kundenorientierte, moderne Verwaltung, die sich an den Belangen der Bürgerinnen und Bürger orientiert und neuen Herausforderungen motiviert und engagiert begegnet. Viele spannende Berufsbilder, beste Voraussetzungen für eine berufliche Weiterentwicklung und familienfreundliche Arbeitsbedingungen: Das Arbeiten für die Stadt Heidelberg hat viele Vorteile!

Die ASZ Heidel­berg sucht eine motivierte und strategisch denkende Führungs­kraft für die Leitung der Abteilung Kunden­management. In dieser Position verantworten Sie die Weiter­entwicklung des Kunden­service sowie die Steuerung des Sachgebiets Abfall­beratung und Vertrieb. Mit einem Blick für Opti­mierungs­potenziale führen Sie Ihr Team ziel­gerichtet und stärken die Zusammen­arbeit inner­halb der verschiedenen Abteilungen. Flexible Arbeits­modelle wie Desk-Sharing und Home­office bieten Ihnen dabei die Freiheit, Ihre Führungs­aufgaben effizient und indi­viduell zu gestalten.

Werden Sie Teil unseres Teams und verstärken uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Leiterin / Leiter der Abteilung Kunden­management (m/w/d)

Teilzeit 50 % | unbefristet | Entgelt­gruppe 12 TVöD-V beziehungs­weise Besoldungs­gruppe A13g LBesGBW


  • Sie leiten die Abteilung und entwickeln deren Inhalte kontinuierlich weiter
  • Sie verantworten die Konzeption von Kampagnen und Aktionen zur Abfall­vermeidung und -trennung
  • Sie steuern die vertrieb­lichen Tätig­keiten der ASZ und gewinnen Markt­anteile
  • Sie verantworten das Kunden­service­center als zentrale Anlauf­stelle des Amtes für Kundinnen und Kunden und entwickeln den Service im Rahmen der Digitalisierungs­strategie weiter
  • Sie vertreten Ihre Abteilung in Netz­werken und bei Veranstaltungen

  • Sie verfügen über einen den Tätig­keiten entsprech­enden Studien­abschluss, zum Beispiel BWL, Public Management, Kreis­lauf­wirtschaft, Umwelt­management oder Ökologie
  • Sie haben fundierte Erfahrungen in der Führung von Teams und verstehen es, Ihre Mitarbeitenden erfolg­reich zu motivieren und zu leiten
  • Sie sind bereit, sich in fachfremde Themen einzuarbeiten und denken vernetzt
  • Die Zusammen­arbeit mit Menschen ist Ihnen ein besonderes Anliegen, und dank Ihrer ausgeprägten Empathie schaffen Sie eine positive und vertrauens­volle Arbeits­atmosphäre
  • In der Kommunikation mit unter­schiedlichen Berufs- und Personen­gruppen treten Sie souverän und eloquent auf, überzeugen durch Ihre Ideen und begeistern Ihr Umfeld
  • Sie zeichnen sich durch Durch­setzungsvermögen aus und bewahren auch in Verhandlungen einen klaren Kopf

  • Profitieren Sie von den Vorteilen des öffentlichen Dienstes, wie beispiels­weise einem sicheren, konjunktur­unab­hängigen Arbeits­platz sowie einer fairen und pünktlichen Bezahlung
  • Vereinbaren Sie Familie, Beruf und Karriere, nehmen Sie an umfang­reichen Fort­bildungs- und Personal­ent­wicklungs­angeboten teil und nutzen Sie in aktiven Pausen gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen kosten­lose Sport­angebote
  • Für die entspannte Fahrt ins Büro nutzen Sie das von der Stadt Heidelberg bezu­schusste Deutschland­ticket mit einem aktuellen Eigen­anteil von lediglich 9,80 Euro pro Monat
  • Genießen Sie ein abwechslungsreiches Essensangebot zu fairen Preisen in der Kantine
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