Jobbeschreibung

Mitarbeiter (m/w/d) Schaden Sach- und technische Versicherung

• Mannheim
• unbefristet
• Vollzeit

Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Mannheimer, Continentale und EUROPA – drei starke Marken, ein Verbund.

Im Servicecenter Schaden sind Sie zuständig für die Regulierung von Schäden in der Sparte Sach- und technische Versicherung. Sie sorgen für eine kunden- und ergebnisorientierte Schadenregulierung. In Ihrem Team treffen Sie auf Menschen, die Verantwortung übernehmen und ihre Stärken einbringen. Wir tauschen uns aus und entwickeln uns gemeinsam weiter. Sind Sie wie wir? Dann bringen Sie sich ein:

• Sie arbeiten lösungsorientiert: Sie sorgen für eine kunden- und ergebnisorientierte sowie schnelle, professionelle und effiziente Schadenregulierung in den Bereichen Sach- und technische Versicherungen.
• Ihre Kompetenz ist gefragt: Sie erkennen und bearbeiten Betrugs- und Regressfälle. Sie beauftragen die Außenregulierung und kontrollieren die Berichterstattung sowie das Regulierungsergebnis.
• Mit Ihrer Expertise begleiten Sie Deckungs- und Regressprozesse: Unter Abwägung kaufmännischer Belange erarbeiten Sie Lösungen mit Unterstützung eines Rechtsbeistandes.

• Ausbildung: Ihre Ausbildung als Versicherungskaufmann oder Versicherungsfachwirt/-betriebswirt haben Sie erfolgreich abgeschlossen. Alternativ können Sie ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium vorweisen.
• Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Schadenregulierungskenntnisse und Berufserfahrung in den Sachsparten der Versicherungsbranche.
• Persönlichkeit: Sie bringen Verhandlungs- und Formulierungsgeschick bei Regulierungsverhandlungen sowie eine schnelle Auffassungsgabe mit. Zudem arbeiten Sie service- und kundeorientiert.

Sicherer Arbeitsplatz
Wir sind ein Versicherungsverbund auf Gegenseitigkeit und machen uns dadurch unabhängig von Aktionärsinteressen. So schützen wir uns vor Übernahmen und schaffen einen sicheren Arbeitsplatz für unsere Mitarbeitenden – auch in unsicheren Zeiten.

Flexible Arbeitszeiten
Wir verzichten auf Kern- und Mindestarbeitszeiten.
So bieten wir Ihnen eine gute Vereinbarkeit von Familie, Hobby und Beruf.

Vermögenswirksame Leistungen & Sonderzahlungen
Das gibt's obendrauf: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt zahlen wir Ihnen vermögenswirksame Leistungen sowie Sonderzahlungen in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld.

Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Erfolgreich Zukunft gestalten: Mit unserem vielfältigen Angebot an internen und externen Schulungen, Workshops oder Coachings sorgen wir dafür, dass Sie fachlich auf dem neuesten Stand bleiben.

Betriebliches Gesundheitsmanagement
Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen, Betriebssport oder interessanten Seminaren sorgen wir für das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden.

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