Jobbeschreibung
Der Kirchengemeindeverband Aachen ist ein Dienstleister für die Kirchengemeinden und Kirchengemeindeverbände sowie einen großen katholischen Kindergartenträger. Unser Verwaltungszentrum ist tätig in der Region Aachen Stadt und Land - also von Baesweiler bis zur Himmelsleiter und von Eschweiler bis zur niederländischen Grenze.
Wir arbeiten in verschiedenen Bereichen unterstützend für die Kirche vor Ort:
- Immobilienbereich: Vermietung, Verpachtung, Gebäudeinstandsetzung, Versicherungsbetreuung rund ums Gebäude, Beratung
- Finanzbereich: Buchhaltung, Jahresabschluss, Budgetplanung und Abrechnung mit verschiedenen Kostenträgern.
- Personalbereich: Gehaltsabrechnung, Personalplanung und -verwaltung
Wir arbeiten nah am Menschen mit und für die haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeiter der Kirche vor Ort. Wir unterstützen mit Expertise und Fachwissen bei der Verwaltung.
Werden Sie Teil unseres Immobilienteams!
Aktuell bieten wir eine spannende Tätigkeit in unserem Verwaltungszentrum. Dort kümmern wir uns um gut 830 Liegenschaften mit pastoralen und wirtschaftlichen Gebäuden inkl. ca. 340 Wohneinheiten.
Sie bearbeiten im Team mit den Mandantenbetreuern sämtliche Liegenschaftsangelegenheiten, das sind u. a.
- Vor- und Nachbereitung von Miet-, Pacht- und Nutzungsverträgen inklusive kirchlichem Genehmigungsverfahren,
- Unterstützung der Mandantenbetreuer bei Auswertungen und
- Betriebskostenabrechnungen,
- Bearbeitung von Mieteranfragen, Koordinierung von Terminen.
- Zustandskontrollen und
- Pflege der Immobiliendaten.
- Sie haben eine abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung, (vorzugsweise Immobilienkauffrau/-mann) oder
- Erfahrung im Bereich Hausverwaltung und Betriebskostenabrechnung
- Kenntnisse in Immobilienverwaltungssoftware (RIB FM/LIS) sowie gute Kenntnisse in den Office-Anwendungen
- Freude am Kontakt mit Menschen, Souveränität, Zuverlässigkeit, Teamwork und ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung
- Sie identifizieren sich mit den christlichen Werten und sind daran interessiert kirchliche Verwaltung zukunftsorientiert zu gestalten
- Bezahlung gemäß Kirchlicher Arbeits- und Vergütungsordnung nach EG 8 KAVO
- Zusätzliche Altersvorsorge und Sozialleistungen
- Familienfreundliches Team mit gutem Betriebsklima
- lokale Verankerung
- Gleitzeit/flexible Arbeitszeiten möglich
- Mobiles Arbeiten
- 4-Tage-Woche möglich
- Jobrad