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Jobbeschreibung

Die BIG Städtebau GmbH ist spezialisiert auf die Konzeptionierung und Durch­führung innovativer Stadt­entwicklungs­projekte. Als erfahrener Sanierungs­träger haben wir das Ziel, attraktive Lebensräume für alle zu schaffen. Als Teil der BIG-BAU sind wir Vor­reiter in der Verknüpfung der Bereiche Stadt-, Flächen- und Projekt­entwicklung. Wir sind immer auf der Suche nach klugen Köpfen, die mit uns neue Wege beschreiten und an Heraus­forderungen wachsen.
Wenn auch Sie Spaß daran haben, in einem stark wachsenden Unternehmen die Lebens­räume von morgen neu zu gestalten, dann suchen wir Sie zum nächst­möglichen Zeit­punkt für unser Team in Kronshagen bei Kiel als

Wenn auch Sie Spaß daran haben, in einem stark wachsenden Unter­nehmen die Lebens­räume von morgen neu zu gestalten, dann suchen wir Sie zum nächst­möglichen Zeit­punkt für unser Team in Kronshagen als

Projektbearbeiter (m/w/d) für Stadtentwicklungs- / Stadterneuerungsprojekte
– Vollzeit / Teilzeit, mind. 30 Wochenstunden –

(Architekten, Landschafts­architekten, Stadtplaner, Regional­planer)


  • Begleitung von städte­baulichen Planungen
  • Mitarbeit bei Wettbewerbs- und Vergabe­verfahren
  • Erarbeitung von Förder­anträgen und Förder­konzepten
  • Unterstützung der Projekt­leitung von Hoch­bau- und Tiefbau­maß­nahmen
  • Kommunikation mit Kommunen, Ämtern und Prüf­behörden sowie Teilnahme an Bürger­beteiligungen
  • Öffentlichkeitsarbeit

  • Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Architektur, Stadt- und Regionalplanung, Landschafts­architektur oder ähnliche Quali­­fi­kationen
  • Erste Berufserfahrungen in den o. g. Aufgaben­bereichen wünschens­wert
  • Gute MS-Office-Kenntnisse
  • Kommunikationsstärke und Überzeugungs­kraft
  • Spaß an der Arbeit im Team

  • Facettenreiche Tätigkeiten in span­nenden Projekten mit einer breiten Produkt­­palette
  • Einbettung in ein fachlich breit aufgestelltes Team
  • Selbstständiges Arbeiten an verant­wortungs­­vollen Aufgaben
  • Vielfältige Entwicklungs­möglichkeiten
  • Umfangreiche Fort- und Weiter­bildungs­angebote
  • Attraktive Vergütung mit Zuschüssen zur betrieb­lichen Altersvorsorge und Kinder­betreuungs­kosten
  • Flexible Arbeitszeit­­modelle zur guten Verein­barkeit von Beruf, Familie und Freizeit
  • 30 Tage Urlaub
  • Teamevents und mehr
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