Jobbeschreibung
Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.
Als Teil der HR Academy mit Sitz in Grevenbroich suchen wir für unsere vielfältigen Angebote im Rahmen einer zielgerichteten Führungskräfteentwicklung, eine/n erfahrene/n und leidenschaftliche Trainer*in in Düsseldorf, Köln oder Grevenbroich, der/die unsere Führungskräfte auf ihrer Reise zu exzellentem Leadership begleitet und unterstützt.
- Konzeption und Durchführung von Workshops und Trainingsprogrammen für Führungskräfte auf verschiedenen Ebenen
- Gestaltung von attraktiven Lernwelten und motivierende Lernreisen sowie der Implementation von nachhaltigen Lernstrukturen
- Wirkungsmessung und die Nachhaltigkeit unserer HR-Produkte
- Beratung und Begleitung unserer Mitarbeitenden auf dem Weg der Lernreise
- Begleitung von internen Projekten im Kontext der Personalentwicklung
- Begleitung von Veränderungsprozessen, Change und Sicherstellung von Verständnis, Akzeptanz und erfolgreicher Umsetzung durch die Mitarbeitenden
- Beratung des oberen Managements bei der Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Führungskräfteentwicklung
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftspädagogik, Psychologie oder Organisationsentwicklung
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Trainer*in und/oder idealerweise waren Sie auch als Führungskraft tätig
- Erfahrung in der Konzeption, Durchführung und Evaluation von Führungstrainings
- Kenntnisse im Umgang mit modernen, interaktiven Trainingsmethoden, sowohl virtuell als auch in Präsenz
- Sehr gute Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Empathie und Problemlösungskompetenz
- Praxis- und lösungsorientiertes sowie eigenverantwortliches arbeiten.
- Souveränes Auftreten bis auf Vorstandslevel
- Offene Kommunikation auf Augenhöhe, eine wertschätzende Zusammenarbeit und Humor
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sicher in der Anwendung von MS Office Produkten (Teams, PowerPoint etc.), idealweise Kenntnisse in SuccessFactors (SF)
Ihr Start bei der AOK Rheinland/Hamburg
Uns ist es wichtig, dass Sie sich von Anfang an wohl fühlen. Neben einem Onboarding-Paten erhalten Sie eine strukturierte und individuelle Einarbeitung in Ihrem Fachbereich. Zusätzlich haben Sie auch von Tag eins an die Möglichkeit in anderen Fachbereichen oder sogar bundesweit zu hospitieren und zu netzwerken.
Attraktive Vergütung
Bei uns erhalten Sie eine attraktive Einstiegsvergütung nach Vergütungsgruppe 9 BAT/AOK-Neu bei entsprechender Qualifikation (mindestens 54.686,- EUR/jhrl. inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld), je nach Erfahrung auch mehr. Zusätzlich zahlen wir Ihnen Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Sozialzuschläge, wenn Sie verheiratet sind oder Kinder haben.
Urlaub
Auszeiten sind wichtig. Bei uns haben Sie neben 30 Tagen Urlaub auch an Weihnachten und Silvester frei. Zusätzlich gibt es, je nach Region, auch noch einen Brauchtumstag on top.
Work-Life-Balance
Ihre Work-Life-Balance liegt uns am Herzen. Bei 38,5 Stunden pro Woche (Vollzeit) haben Sie keine Kernarbeitszeit. Sie wählen innerhalb unseres Gleitzeitrahmens, wann Sie arbeiten möchten. Durch unser Jahresarbeitszeitkonto können Sie zusätzlich, falls Sie einmal länger als die Soll-Arbeitszeit arbeiten sollten, in Rücksprache mit Ihrem Team einzelne Arbeitstage verkürzen oder sogar frei nehmen.
Ihre Weiterentwicklung
Wir wollen uns gemeinsam mit Ihnen weiterentwickeln. Unsere interne Karriereberatung hilft Ihnen dabei, Ihren individuellen Weg zu gehen. Sie haben die Möglichkeit an unzähligen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl online als auch in unserem eigenen Bildungszentrum in Grevenbroich teilzunehmen. Zusätzlich fördern wir auch verschiedenste Bachelor- und Masterstudiengänge.
Ihr Arbeitsort und Home Office
In unseren modernen Standorten in NRW und in Hamburg werden Sie sich wohlfühlen. Neben Kreativ-Flächen und Coffee Points, verfügen viele unserer Standorte auch über ein Betriebsrestaurant. Falls Sie lieber von Zuhause arbeiten möchten, haben Sie die Möglichkeit im Homeoffice Ihr Team zu unterstützen. Ihre Anschaffungen für den häuslichen Arbeitsplatz bezuschussen wir natürlich.
Vorsorge
Wir denken an Ihre Zukunft. Darum bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, in Form von AOK-Rente oder Metall Rente, sowie vermögenswirksame Leistungen.
Ihre Gesundheit
Als Arbeitgeber AOK Rheinland / Hamburg - Die Gesundheitskasse steht für uns Ihre Gesundheit natürlich an erster Stelle. Neben jährlich 175 € Zuschuss zum Fitnessstudio oder Sportverein, fördern wir auch die Anschaffungskosten für eine Arbeitsplatzbrille. Außerdem können Sie an unzähligen betrieblichen Gesundheitsangeboten, wie Grippeschutzimpfung oder Vitamin D Messung, teilnehmen. Oder werden Sie doch gleich Teil unserer Betriebssportgemeinschaft und treffen Sie sich mit anderen Kollegen zu außergewöhnlichen Sportaktivitäten.
Arbeiten mit Sinn
Ein Job, bei dem es um die Gesundheit von Menschen geht, ist kein Job wie jeder andere. Bei uns arbeiten Sie als Teil der Solidargemeinschaft und gestalten die Gesundheitsbranche von morgen.
Noch mehr Benefits
Als Teil unseres Teams warten, neben allen unseren Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, unzählige Benefits auf Sie, wie z.B. in Form von Mitarbeiterrabatten bei vielen Partner-Unternehmen