Jobbeschreibung
Die W. Gessmann GmbH mit Sitz in Leingarten bei Heilbronn ist ein mittelständisches Unternehmen mit mehr als 600 Mitarbeitenden. Unsere Innovationen setzen Maßstäbe. Mit einem hohen Qualitätsanspruch entwickeln und produzieren wir Industrieschaltgeräte und Fahrerlose Transportsysteme (FTS). Seit 1930 erarbeiten wir mit Leidenschaft maßgeschneiderte Lösungen für unsere weltweiten Kunden. Die konsequente Ausrichtung auf innovative Produktentwicklung und höchste Qualität ist die Grundlage unseres Markterfolgs.
Zum Ausbau unseres Geschäfts suchen wir Sie als
Einkäufer / Sachbearbeitung Einkauf mit Schwerpunkt elektronische Bauteile (m/w/d)
- Ganzheitliche Beschaffung von mechanischen sowie schwerpunktmäßig elektronischen Komponenten
- Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen
- Durchführung von Beschaffungsmarktanalysen sowie Erarbeitung von Kostensenkungspotenzial in Zusammenarbeit mit Lieferanten und den technischen Bereichen
- Gewährleistung der Lieferfähigkeit und Teileverfügbarkeit durch konsequentes Lieferantenmanagement
- Unterstützung von Prozess- und Ablaufoptimierung
- Anlage und Pflege von Stammdaten
- Erfassen von Rahmenverträgen und entsprechenden Abrufen
- Kaufmännische Abwicklung von Lieferantenreklamationen
- Bei positiver Entwicklung: Möglichkeit zur Übernahme der stellvertretenden Leitung des Einkaufs
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (oder idealerweise Studium der BWL bzw. eine Aufstiegsfortbildung)
- Gute Kenntnisse hinsichtlich elektronischen Bauteilen
- Betriebswirtschaftliches Denken
- Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen
- Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen
- Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Englischkenntnisse (Niveau A2)
- Hohes Maß an Teamfähigkeit und Lernbereitschaft
Wunschanforderungen:
- Mehrjährige Erfahrung im elektronischen Einkauf
- Englischkenntnisse auf Niveau B1
- Erfahrung in der Produktion von elektronischen Baugruppen
- Erfahrung als Team- oder stellvertretende Leitung
- Ein modernes, teamorientiertes Arbeitsumfeld in einem wirtschaftlich stabilen und global tätigen Unternehmen aus dem Mittelstand
- Eine langfristige, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe
- Eine leistungsgerechte und wettbewerbsfähige Entlohnung, mindestens 30 Tage Urlaub, strukturierte Weiterbildungen sowie eine gesunde Mitarbeiterverpflegung im eigenen Betriebsrestaurant
- Eine gute Verkehrsanbindung, auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln, firmeneigene Parkplätze und die Möglichkeit, ein Firmenfahrrad zu leasen
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Eine langfristige, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe, die nach Absprache zeitweise auch im Homeoffice erledigt werden kann