Jobbeschreibung
Unsere DNA ist Glück. Denn wir arbeiten jeden Tag daran, Menschen ein bisschen glücklicher zu machen. Was uns auszeichnet? Die Nähe zu den Menschen, mit denen wir zusammen arbeiten und für die wir arbeiten. Als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit wird bei uns der Gemeinschaftsgedanke groß geschrieben. Denn: Wir sind der Auffassung, dass die Versicherung dem Wohl der Menschen dient und nicht umgekehrt. Wir stehen für Stabilität, Service und innovative Produkte in den Sparten Haftpflicht, Hausrat und Unfall. Aktuell arbeiten rund 450 Mitarbeitende daran, dass unsere Privat- und Geschäftskunden zufrieden und „glücklich“ versichert sind.
C#/.NET Entwickler (m/w/d)
Als Software Entwickler arbeitest du bei uns an der Weiterentwicklung von neuen und innovativen Software-Lösungen und beschäftigst dich insbesondere mit:
- Pflege und Neuentwicklung von Applikationen in C#.NET und Oracle
- Entwicklung und Implementierung von APIs
- Anforderungen gemeinsam mit der Fachabteilung analysieren und technische Lösungskonzepte erarbeiten und umsetzen in strukturierten wart- und erweiterbaren Code
- Testkonzeption und –durchführung
- Problemanalysen und User-Support durchführen
- Weiterentwicklung der Developmentpipeline und unserer agilen Team- und Arbeitsstrukturen
- Leidenschaft und Erfahrung in der Softwareentwicklung - ist uns wichtiger als die Schullaufbahn
- Freude am Coden
- Expertise in Visual Studio
- Programmiererfahrung mit .NET-Framework und Winforms, sowie .Net Core / ASP.Net Core
- Praxiskenntnisse mit Oracle Datenbanken
Dein Jobfilter reagiert auf diese Tags: #TeamPlayer #Agile #CleanCode #HandsOn #Motivation #Automation #Refactor #ReUse #Standardization #Security #CustomerFirst
- Arbeitszeiten: Flexible 38h-Woche, bis zu 60% mobiles Arbeiten & Gleitzeitkonto
- Urlaub: 30 Tage, zusätzliche arbeitsfreie Tage (z.B. 24.12. und 31.12.), Freizeitgewährung
- Vergütung: sehr guter Tarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe und zusätzliche freiwillige Leistungen
- Weiterentwicklung: Förderung der persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung
- Gesundheit: betriebliche Altersvorsorge und hauseigener Fitnessraum mit individuellem Trainingsangeboten
- Familie & Beruf: bis zu 150 € Kindergartenzuschuss und Mitarbeiter-Unterstützungsprogramm
- Mobilität: kostenlose Tiefgaragenparkplätze, gute Anbindung an den ÖPNV und Fahrradleasing
- Kultur: Gemeinschaftlichkeit (z.B. Kaffeelounge) und tolle Firmenevents
- Dresscode: Business Casual – Krawatte und verstaubte Versicherung war gestern
- Weitere Infos: https://hk-karriere.de/benefits/