Jobbeschreibung
Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen. Mehr als 52.000 Menschen sorgen an 440 Standorten in 30 Ländern dafür, dass die Versorgungskonzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanzleistung, die Hochachtung verdient!
In Deutschland und Österreich versorgen wir von unseren 44 Standorten aus unsere Kunden, z. B. aus der Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheitswesen sowie der Industrie und dem Handel, mit verschiedensten Miettextilien, damit diese unter besten Voraussetzungen arbeiten können. Das macht nicht nur für unsere Kunden Sinn, sondern ist darüber hinaus ein nachhaltiges Geschäftsmodell auf stetigem Wachstumskurs! Wir suchen Sie unbefristet als
Leiter (m/w/d) Technik
für unseren Standort in Mörlenbach.
- Motivation und Führung der Technikmitarbeitenden
- Analyse, Lokalisierung und Behebung von Fehlern an den Anlagen
- Steuerung der Wartungs- und Umbauarbeiten sowie Maschinenlauftests
- Einhaltung und Überwachung der Service- und Qualitätsstandards
- Kontrolle der Haus- und Gebäudetechnik inklusive Brand- und Arbeitsschutz
- Arbeit mit Kennzahlensystemen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im handwerklich-technischen Bereich, z. B. als Elektriker / Elektroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Produktionsmechaniker (m/w/d) oder Maschinentechniker (m/w/d), idealerweise mit Qualifikation zum Meister / Techniker (m/w/d)
- Erste Führungserfahrung
- Fundierte Expertise in den Bereichen Mechanik und Elektrik sowie Grundkenntnisse in Pneumatik oder Hydraulik von Vorteil
- Ausgeprägte Personalführungskompetenz und Motivationsfähigkeit
- Hands-on-Mentalität, Entscheidungsstärke sowie ein ausgesprochener Teamgeist
Betriebliche Altersvorsorge
Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z. B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
Company Bike
Zuschuss zum Traumfahrrad im Rahmen unseres Company-Bike-Programms
Corporate Benefits
Mitarbeiterempfehlungsprogramm und -rabatte für verschiedene Aktionen
Systemrelevant und krisensicher
Durch unsere systemrelevante Dienstleistung sind wir auch in Krisenzeiten ein sicherer Arbeitgeber
Von Anfang an gut aufgehoben
Eine feste Ansprechperson während des gesamten Bewerbungsprozesses
Firmenevents
Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmenevents oder monatlichen Mitarbeiteraktionen, wie etwa Flammkuchen oder Pizza aus dem Foodtruck
Teamwork
Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungsmethoden
Für uns selbstverständlich
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und pünktliche Gehaltsauszahlung!