Jobbeschreibung
Offenburg; Lahr; Gengenbach; Zell a. H.
Vollzeit oder Teilzeit (mind. 75 %)
Entgeltgruppe S 12 TVöD
Bewerbungsfrist bis 24.10.2024
Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Der Ortenaukreis ist der größte Landkreis in Baden-Württemberg und hat rund 444.000 Einwohner, die in fünf Großen Kreisstädten und 46 Städten und Gemeinden leben. Er liegt mitten in einer der schönsten Landschaften Deutschlands zwischen Rhein und Schwarzwald in nächster Nähe zu Freiburg und Karlsruhe sowie zu Straßburg und dem Elsass. Der Ortenaukreis hat eine positive wirtschaftliche Entwicklung sowie eine gute Infrastruktur und ist in weiten Teilen ländlich geprägt.
Sozialarbeiter (m/w/d)
für die soziale Beratung und Betreuung von Flüchtlingen in der vorläufigen Unterbringung beim Migrationsamt
Wir halten die Ortenau am Laufen!
Zwischen Rhein und Schwarzwald gelegen, geprägt von einer reizvollen Landschaft und einem milden Klima, ist der Ortenaukreis der größte Landkreis Baden-Württembergs. Hier leben über 444.000 Einwohner und gemeinsam halten wir die Ortenau am Laufen!
- Beratung und Betreuung von Flüchtlingen sowie Sicherstellung der Grundversorgung in den Gemeinschaftsunterkünften
- sozialpädagogische Angebote, Maßnahmen und Projekte zur Unterstützung der Integration (z. B. Strukturierung des Alltags, Zugang zu Bildungsangeboten)
- enge interne Zusammenarbeit in den Unterkünften (mit Heimleitung, Hausmeistern und Sicherheitsdienst) und Behörden des Landratsamtes (z. B. Ausländerbehörde, Ortenau Jobcenter, Jugendamt)
- Netzwerkarbeit mit externen Institutionen, Einrichtungen und Behörden (z. B. Wohlfahrtsverbänden, Sprachkursträgern, Ärzten, Polizei, Dolmetscherpools)
- Gewinnung, Anleitung und Beratung von ehrenamtlich Engagierten in den Unterkünften
- abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialarbeiter, Diplom-Sozialpädagoge bzw. Bachelor of Arts (Soziale Arbeit) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Integrationsbereich sowie Kenntnisse in den Bereichen Asylverfahren und Sozialleistungen sind wünschenswert
- ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- interkulturelle Kompetenz sowie Einfühlungsvermögen
- vernetztes Denken und Handeln, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
- Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
- ein Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den eigenen Pkw zu dienstlichen Zwecken einzusetzen
Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung an, für welchen Standort Sie sich interessieren und mit welchem Beschäftigungsumfang Sie arbeiten möchten.
- gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- flexible Arbeitszeit- und Arbeitsmodelle
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- gut ausgestatteter digitaler Arbeitsplatz
- individuelles Einarbeitungskonzept
- engagiertes und qualifiziertes Team
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- betriebliche Altersvorsorge
- Jobradleasing
- Fahrtkostenzuschuss zum Jobticket