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Jobbeschreibung
Bist du bereit, die Zukunft der gebauten Umwelt mitzugestalten? Bei IPW bieten wir dir die Chance, in einem interdisziplinären Team aus Ingenieuren, Architekten und Stadtplanern innovative Projekte zu realisieren. Unsere Kernbereiche umfassen Straßenentwurf, Städtebau, Verkehrsplanung, Wasserwirtschaft, Freiraum- und Umweltplanung. Wir garantieren dabei stets Kostentransparenz und technische Präzision.

Wir legen besonderen Wert darauf, dass du dich bei uns wohlfühlst und dich weiterentwickeln kannst. Flexibilität und schnelle Reaktionen auf Planungsänderungen sind unser Alltag. Mit unserer Kundennähe und unserem Know-how sorgen wir dafür, dass jedes Projekt optimal umgesetzt wird.

Werde jetzt Teil unseres kompetenten Teams und gestalte die Zukunft aktiv mit uns.
  • Selbstständige Erarbeitung von Angeboten und schalltechnischen Gutachten für Gewerbe-, Freizeit-, Sport- und Verkehrslärm, insbesondere im Rahmen der Erstellung oder Änderung von Bebauungsplänen und der Genehmigungsplanung nach TA Lärm
  • Eigenständige Erstellung schalltechnischer Fachbeiträge für Straßenbaumaßnahmen, inklusive der Planung von aktivem Lärmschutz mit Variantenuntersuchungen und der Berücksichtigung lärmarmer Deckschichten
  • Erstellung und Überarbeitung von Lärmaktionsplänen
  • Durchführung schadstofftechnischer Untersuchungen mittels RLuS

  • Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Geografie
  • Fundierte Fachkenntnisse der relevanten Gesetze, Richtlinien und Normen (insbesondere RLS-19, Schall03-2012, 16. BImSchV, DIN 18005, TA Lärm)
  • Allgemein gute EDV-Kenntnisse sowie fundierte Kenntnisse in SoundPLAN für den Modellaufbau und die Planerstellung bei schalltechnischen Projekten
  • Erfahrung mit dem Programm RLuS 3 für Schadstoffberechnungen und erforderliche GIS-Kenntnisse
  • Fähigkeit zur Abstimmung mit überwiegend öffentlichen Auftraggebern und zur Vorstellung der Ergebnisse in der Politik und Öffentlichkeit
  • Kompetenz in der Verteidigung von Gutachten im Rahmen von Genehmigungs- und Gerichtsverfahren (Bauleitplanung und Planfeststellung)

  • Attraktive Gehaltsstruktur einschließlich 13. Monatsgehalt und Gewinnbeteiligung
  • Umfassendes Paket an Sozialleistungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit hoher Mitarbeiterbeteiligung (85%) inklusive Sportkursen, Gesundheitschecks und Fachbeiträgen
  • Moderne und ergonomische Arbeitsplätze, z. B. mit Stehtischen
  • Gut erreichbarer Standort mit optimaler Verkehrsanbindung
  • Vergünstigte Mitgliedschaft im nahegelegenen Sportstudio mit Saunalandschaft
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