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Jobbeschreibung

Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.

Die Abteilung Personal am Campus Großhadern sucht für das Referat PA/1 zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, einen

Referenten für operative Arbeitsrechtsangelegenheiten (m/w/d)

• Sie beraten und unterstützen unsere Führungs­kräfte in allen arbeitsrechtlichen Frage­stellungen und sind erste:r Ansprech­partner:in für operative arbeitsrechtliche Angelegenheiten.
• Sie sind zuständig für die Ausarbeitung von Anhörungen, Ermahnungen, Abmahnungen und Kündigungen (außerhalb des Kündigungs­schutz­gesetzes).
• In Abstimmung mit den Fachbereichen sind Sie für die Erstellung, Überarbeitung, Verhandlung und Archivierung von Dienst­vereinbarungen zuständig.
• Sie arbeiten vertrauensvoll und konstruktiv mit den Personal­vertretungs­gremien zusammen.
• Sie führen bei Bedarf Personal­gespräche und verfolgen neue gesetzliche Entwicklungen und deren Umsetzung im Unternehmen.

• Sie haben ein Studium des Wirtschafts­rechts als Diplom-Jurist:in erfolgreich abgeschlossen oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation, z. B. Bachelor oder Master of Laws.
• Sie haben bereits erste berufliche Erfahrungen im Arbeitsrecht gesammelt; Erfahrungen im öffentlichen Dienst oder Krankenhaus­sektor sind von Vorteil.
• Sie haben sehr gute Kenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht, im Personal­vertretungs­recht, im Gleichstellungs- und Schwerbehinderten­recht sowie in der Verhandlung und Erstellung von Dienst­vereinbarungen.
• Ihre Persönlichkeit ist gekenn­zeichnet durch sicheres Auftreten, Verhandlungs­geschick sowie schriftliche und mündliche Kommunikations­stärke.
• Sie haben Freude an der Lösung von Rechts­problemen in einem sich ständig weiter­entwickelnden Rechtsgebiet.
• Sie überzeugen durch eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise, lösungs­orientiertes Denken und service­orientiertes Handeln.

• Branche mit Zukunft: Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunfts­orientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitäts­klinika in Deutschland und Europa.
• Vielseitige Tätigkeit: In Ihrem Verantwortungs­bereich erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungs­perspektiven.
• Einarbeitung und Zusammenarbeit: Sie erhalten eine intensive Einarbeitung und werden in Ihr Team integriert, das sich durch seine Offenheit, Hilfsbereitschaft und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet.
• Beruf und Privatleben: Wir unterstützen Sie bei Ihrer Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5-Stunden-Woche, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tage Urlaub (bei Teilzeit anteilig).
• Arbeitsplatz im Südwesten Münchens: Sie sind am Campus Großhadern tätig, der sehr gut mit den öffentlichen Verkehrs­mitteln und dem Pkw erreichbar ist.
• Zudem bieten wir: Fort- und Weiterbildungen, betriebliche Alters­vorsorge, Kinder­betreuungs­angebote, ein Jobticket, Vergünstigungen und Personal­wohnraum (soweit verfügbar).
• Leistungsgerechte Vergütung: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.

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