Jobbeschreibung
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER0003EL3
Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.
Teil von Mercedes-Benz zu sein, bedeutet, den Aufgabenbereich zu finden, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Es bedeutet, in einem globalen Automobilunternehmen, das das Ziel hat, die begehrenswertesten Autos der Welt zu bauen, sein Bestes zu geben. Dabei werden Sie von visionären Kolleg*innen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Together for excellence.
Die ITT steht für den technologischen Herzschlag unseres Unternehmens: Mit der Verantwortung für ein breites Portfolio - von Data Center, Plattformen, Digital Workplace, Enterprise Architektur oder globale Service Delivery Models - bildet ITT die informationstechnische Grundlage unserer täglichen Arbeit und die digitale Transformation unseres Unternehmens.
Das Team "Strategy & People" verantwortet die globale interne IT-Kommunikation und ist damit ein wichtiger Teil der Transformation von Mercedes-Benz. Als „Stimme“ der IT befähigen wir alle Mercedes-Benz Mitarbeitenden weltweit, produktiv und effektiv mit den modernsten digitalen Produkten zu arbeiten. Durch zielgruppenorientierte Kommunikation in unterschiedlichen Kanälen und Formaten informieren und begeistern wir unsere Kolleg*innen für unsere IT-Services im Einklang mit der IT-Strategie.
Wir suchen eine*n kreative*n und motivierte*n Praktikantin oder Praktikanten, zur Unterstützung unseres Team ITT Strategy & People. In diesem Praktikum haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in der Kommunikation weiterzuentwickeln und maßgeblich zur Gestaltung und Optimierung unserer internen Kommunikation beizutragen.
Was kommt auf Sie zu?
- Mitarbeit bei Planung, Erstellung und Controlling von Kommunikationsmaßnahmen im On- oder Offlinebereich
- Unterstützung bei der Erstellung und Weiterentwicklung der internen Kommunikationsprozesse
- Begleitung der Kommunikationsaktivitäten innerhalb von Digital Workplace (z. B. Social Intranet, Newsletter, Präsentationen)
- Durchführung von Analysen und Auswertungen
- Unterstützung bei der Erstellung von Top-Management Entscheidungsvorlagen und Präsentationen
- Zusammenarbeit im interdisziplinären und internationalen Umfeld
- Studiengang im Bereich Kommunikations- und Medienwissenschaft, BWL, VWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Marketing oder ein vergleichbarer Studiengang
- Lernbereitschaft und Freude an persönlicher Weiterentwicklung
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Gestalten
- Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office (Excel und Powerpoint)
- Engagement und Teamfähigkeit
- Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise
Zusätzliche Informationen:
Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).
- Coaching
- Hybrides Arbeiten möglich
- Mitarbeiterrabatte möglich
- Gesundheitsmaßnahmen
- Mobilitätsangebote
- Mitarbeiterhandy möglich
- Mitarbeiter Events
- Essenszulagen
- Mitarbeiterbeteiligung möglich
- Betriebliche Altersversorgung
- Flexible Arbeitszeit möglich
- Lebenslanges Lernen