Jobbeschreibung
Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 30.000 Mitglieder - die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards. Zur Unterstützung unseres Teams Grundsatzfragen im Notarztdienst suchen wir Sie am Standort München als
Spezialsachbearbeiter (m/w/d) im NAD.
- Betreuung und Bearbeitung des Themas Beschwerdemanagement im Notarztdienst (NAD)
- Unterstützung und Mitarbeit in folgenden Themen:
- Digitalfunk (digitale Funkgeräte, digitale/analoge Funkmeldeempfänger)
- Organisation und Betreuung von Notarztunterkünften
- Organisation der Zulassungsausschusssitzungen im NAD
- Abrechnung der Gruppensprecherpauschale sowie Quartals- und Jahresabschluss bzgl. Kosten im NAD, Kennzahlen NAD
- Kommunikation mit relevanten Stakeholdern wie z.B. Notärzten, Ärztlichen Leitern Rettungsdienst, Zweckverbänden für Rettungsdienst und Feuerwehralarmierung, Integrierten Leitstellen, Durchführenden des Rettungsdienstes
- Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen, Sozialversicherungskaufmann (m/w/d) oder medizinischer Fachangestellter (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Mehrjährige Erfahrung in einem mitglieder- und versorgungsnahen Tätigkeitsfeld
- Gute Kenntnisse der Strukturen und Gegebenheiten innerhalb der KVB
- Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift sowie eine gute Auffassungsgabe
- Gewandter Umgang mit MS-Office-Produkten
- Idealerweise Kenntnisse und Erfahrung im Notarztwesen oder Rettungsdienst
- Hohe Mitglieder- und Dienstleistungsorientierung
- Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage
- Faires Gehalt: Plus Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld sowie attraktive Zusatzleistungen z.B. zur Altersvorsorge
- Weiterbildung: Großes Portfolio an Seminaren und Kursen (intern und extern), aus dem wir gemeinsam mit Ihnen das passende Weiterbildungsangebot auswählen
- Hauseigene Kantine: Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Sport- und Fitnessangebote: Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeiter aktiv. Darüber hinaus gibt es im Rahmen der Initiative "gsund@kvb" ergänzende Gesundheitsaktionen
- Ein leichter Einstieg in die KVB-Welt: Als neuer Kollege bekommen Sie einen Paten, der Sie vom ersten Tag an begleitet und unterstützt
- Öffentliche Verkehrsmittel: Zentrale Lage mit direkter Anbindung zu Tram, Bus, U- und S-Bahn.
- Sicherer Arbeitsplatz: Die KVB ist als Körperschaft öffentlichen Rechts ein verlässlicher und krisensicherer Arbeitgeber
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