Jobbeschreibung
Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.
In der Endoskopie der Medizinischen Klinik und Poliklinik I ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (42 Std./Woche) zu besetzen:
Oberarzt*ärztin (m/w/d) in der Abteilung für Endoskopie
Die Stelle ist unbefristet.
Die Endoskopie in der Medizinischen Klinik und Poliklinik I (Direktor: Univ.-Prof. Dr. C.P. Strassburg) bietet das gesamte Spektrum moderner diagnostischer und therapeutischer endoskopischer Verfahren an. Die Klinik ist Teil des zertifizierten Darm- und Pankreaszentrums am UKB.
- Stellvertretende Leitung der Endoskopie
- Endoskopische Diagnostik und Therapie
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst der Endoskopie
- Mitarbeit im interdisziplinären Tumorboard
- Mitarbeit im Zertifizierungsprozess des Darm- und Pankreaszentrums
- Lehre und Forschung einschließlich Betreuung klinischer Studien
- Fachärztin*arzt (m/w/d) für Innere Medizin und Gastroenterologie
- Fundierte Kenntnisse komplexer endoskopischer Verfahren (einschließlich endobiliärer Therapien, enteraler Stentverfahren, Endoskopischer Submukosadissektion (ESD), Vollwandresektionen mit FTRD, endosonographischer Punktionen und endoskopischem Nähen)
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung einer Endoskopieabteilung
- Erfahrung in einem zertifizierten Darm- und Pankreaszentrum
- Erfahrung in Lehre und klinischer Forschung, idealerweise mit Prüfarztqualifikation
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen, universitären Umfeld mit der Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Mitgestaltung. Bewerbungen richten Sie bitte an das Universitätsklinikum Bonn.
- Strukturiertes Dienstmodell
- Regelmäßige interne und externe Fortbildung
- Möglichkeit zum Erwerb von Zusatzweiterbildungen, u.a. Transplantationsmedizin, Infektiologie
- Möglichkeit zur Gestaltung von Lehrangeboten
- Klinische und experimentelle Forschungsmöglichkeiten, auch mit der Perspektive der Habilitation
- Verantwortungsvoll und vielseitig: Ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team
- Sicher in der Zukunft: Unbefristeter Arbeitsvertrag und Entgelt nach TV-Ä3 (inkl. Zusatzleistungen)
- Flexibel für Familien: Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen
- Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge (VBL Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst)
- Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
- Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung (internes Seminarprogramm und individuelle Trainings/Coaching)
- Start mit System: Strukturierte Einarbeitung (Onboarding, Mentoring und Einweisungen)
- Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung (BGM)
- Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen
Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.
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