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Jobbeschreibung
Die MEAG ist Teil der Munich Re Group und gehört gleichzeitig zu den bedeutendsten Asset Management Gesellschaften der Welt. Zur Unterstützung unseres Teams im Bereich Private Equity & Co-Investments suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten (m|w|d) an unserem Standort in München. Bitte gib in deinem Anschreiben oder Lebenslauf an ab wann und für welchen Zeitraum du
verfügbar wärst.
  • Eigenständige Bearbeitung des Private Equity und Co-Investment Pool-Postfachs
  • Ablage und Kontrolle des Reportings von Fonds in unserem Portfolio (Quartalsberichte, Capital
    Account Statements, Financial Statements)
  • Unterstützung des Teams bei administrativen Themen
  • Recherche zu ausgewählte Investment Themen
  • Unterstützung beim Anfertigen von Präsentationen

  • Verfügbarkeit von 20 Stunden pro Woche, idealerweise für mindestens ein Jahr
  • Hohes eigenverantwortliches Arbeiten und Organisationsstärke
  • Fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Flexibilität: Mobiles Arbeiten (Möglichkeit, einige Tage pro Woche von zu Hause aus zu arbeiten), Abstimmung deiner wöchentlichen Arbeitszeit mit deinem Team & dadurch die Möglichkeit, Studium, Arbeit & Freizeit in Einklang zu bringen
  • Entwicklung: Eine steile Lernkurve in den praktischen Inhalten, ein tolles On-Boarding
  • Sonstiges: Sehr gute Verkehrsanbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel, tolle Events, täglich kostenloses Mittagessen in unserer Kantine, kostenlose Heißgetränke & Wasser, Tiefgarage mit E-Ladeinfrastruktur & vieles mehr!
*Es handelt sich hierbei um eine Auflistung, die sich an den aktuellen Betriebsvereinbarungen orientiert. Diese können sich ändern. Die Auflistung dient nur der Information und begründet keine Rechtsansprüche.
Die MEAG steht nicht nur für ein partnerschaftliches Verhältnis zu Kunden, sondern auch für einen fairen Umgang mit Bewerbern und Mitarbeitern. Ganz egal, welchen Geschlechts. Wenn wir also die männliche Form von Personenbezeichnungen verwenden, geschieht dies lediglich aus Gründen des Leseflusses. Schwerbehinderte Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. View More