Jobbeschreibung
Sachbearbeitung Zeitarbeit (m/w/d)
Wir suchen Sie für die Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Die Abfallwirtschaft Stuttgart beschäftigt rund 1000 Mitarbeiter/-innen (m/w/d) in der Zentrale am Stöckach und an verschiedenen Betriebsstandorten im gesamten Stadtgebiet. Zu unseren Aufgaben zählen hauptsächlich das Einsammeln und Befördern von Abfällen, die Straßenreinigung, der Winterdienst und das zentrale städtische Fuhrparkmanagement mit eigener Werkstatt. Wir betreiben außerdem eine mineralische Deponie und mehrere Wertstoffhöfe. Die Stelle ist dem Sachgebiet Personalservice zugeordnet.
- Sie sind Ansprechperson für alle personalrelevanten bzw. arbeitsrechtlichen Angelegenheiten im Bereich der Zeitarbeit
- Sie verantworten aktiv die ganzheitliche Beschaffung sowie die vertragstechnische Betreuung
- die selbständige und vollumfängliche Bearbeitung der Arbeitnehmerüberlassungsvorgänge wie Bedarfs- und Antragsprüfung, Vertragsabwicklung, Equal Pay und Rechnungsprüfung gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben
- Sie arbeiten beim Thema Tax Compliance Management System (TCMS) Fremdpersonal mit
- Sie übernehmen vielfältige Aufgaben aus dem gesamten Bereich der Zeitarbeit
Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.
- eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder in der öffentlichen Verwaltung (Vorlage einer staatlichen Anerkennung bei ausländischen Abschlüssen erforderlich). Bewerben können sich auch Personen, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und langjährigen Erfahrungen die entsprechenden Tätigkeiten ausüben können
- einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personal oder Zeitarbeit sowie personalwirtschaftliches Vertragsmanagement
- sehr gute Deutschkenntnisse und kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift
- eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Verhandlungsgeschick
- gute Kenntnisse und Erfahrung im Landespersonalvertretungsgesetz (LPVG) Baden-Württemberg, TCMS sowie im Tarif- und Arbeitsrecht von Vorteil
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
- persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
- Gesundheitsmanagement und Sportangebote
- ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
- das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
- betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
- Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich
- attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
- vergünstigtes Mittagessen
Wir bieten Ihnen eine Stelle in Entgeltgruppe 9a TVöD.
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