Jobbeschreibung
Leitung Qualitätssicherung (m/w/d)
Die Murtfeldt Gruppe besteht aus Unternehmen mit spezifischen Fachkenntnissen im Bezug auf verschiedenste Fertigungsverfahren und nicht-metallischen Hochleistungswerkstoffen. Ihre Expertise besteht seit Jahrzehnten darin, gemeinsam mit ihren Kunden in enger Partnerschaft Lösungen aus technischen Kunststoffen zu entwickeln und zu produzieren. Auf die anwendungstechnische Beratung baut die Herstellung und zerspanende Bearbeitung von technischen Kunststoffen und Hochleistungskunststoffen auf, ebenso die additive Fertigung und der Faserverbund-Leichtbau.
- Verantwortung für die Sicherstellung der Qualitätsstandards entlang des gesamten Produktionsprozesses, einschließlich der Wareneingangskontrolle und Bewertung der Qualität unserer Lieferanten
- Durchführung, Weiterentwicklung und Implementierung von Qualitätsprüfverfahren sowie die kontinuierliche Optimierung bestehender Prozesse
- Überwachung und Einhaltung von Qualitätsstandards und Normen (z.B. ISO 9001)
- Durchführung von internen Audits, Fehleranalysen und Korrekturmaßnahmen
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit allen Fachbereichen und Mitarbeitenden, die zur Einhaltung der Qualitätsstandards beitragen
- Führung und Weiterentwicklung des Qualitätsteams
- Schulung der Mitarbeiter in qualitätsrelevanten Themen
- Verantwortung für die Dokumentation und das Reporting im Bereich Qualität
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit anschließender Weiterqualifikation zum Techniker oder Meister oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Qualitätssicherung, idealerweise mit Kenntnissen in der Zerspanungstechnik
- Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen und Qualitätsstandards
- Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung im Umgang mit bewährten Methoden der Qualitätssicherung (z.B. FMEA, 8D – Report)
- Führungserfahrung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Flexible Arbeitszeiten
- 37 Stunden Woche
- Fortbildungen und Inhouse Schulungen
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Jährlich mehrere (Sport-)Events
- Wellpass (Sport- & Wellnessangebote), Corporate Benefits, Bike-Leasing
- Täglich frische & gesunde Gerichte in unserer Kantine
- Wir fördern und honorieren die persönliche Leistung
- Duz-Kultur, flache Hierarchien und ein tolles Arbeitsklima
- Regelmäßige ärztliche Untersuchungen