Fundraiser (m/w/d)

Landeshauptstadt München

Jobbeschreibung

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als

Fachgebietsleitung im Kanalbetrieb (w/m/d)

Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich

Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet

Bewerbungs­frist: 17.10.2024

Eingruppierung: EGr. 11 mit Entwicklungsmöglichkeit nach EGr. 12 TV-V

Start: baldmöglichst

Möglichkeit zum Home­office

Verfahrensnummer: 15515

Ihr Einsatzbereich

Münchner Stadtentwässerung, Kanalbetrieb, Schleißheimerstr. 387a, München

Die Münchner Stadtentwässerung

Die Münchner Stadtentwässerung ist in der Branche der größte Eigen­betrieb der Bundes­republik. Mehr als 1.000 Beschäftigte arbeiten bei einem Umsatz von rund 300 Mio. Euro teilweise rund um die Uhr dafür, die schadlose Abwasser­ableitung, Abwasser­reinigung und Klär­schlamm­entsorgung sicher­zu­stellen. Sie setzen sich dafür ein, dass die Isar über die gesetzlichen Standards hinaus den Münchnerinnen und Münchnern ein Stück Lebens­qualität sichert. Durch ständige Verbesserungen des städtischen Kanal­netzes und der Reinigungs­leistung der beiden Groß­klär­werke trägt die Stadt München durch ihren Eigen­betrieb entscheidend zum Gewässer­schutz in dieser Region bei.


Sie leiten das Fachgebiet Koordinierung mit planmäßig vier Mitarbeitenden und übernehmen die strategische Steuerung und Koordinierung zentraler Themenstellungen für den Kanalbetrieb. Die Konzeptentwicklung und Abstimmung von Baumaßnahmen mit Blick auf die Belange des Kanalbetriebs liegt in Ihrem Ver­ant­wort­ungs­bereich. Auch beschäftigen Sie sich grundlegend mit der Genehmigung der Ober­flächen­ent­wässerung. Das Treffen von Grund­satz­ent­scheidungen im Rahmen von Ent­wässerungs­anlagen für den Kanalbetrieb gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet.


  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Bau- / Umweltingenieurwesen auf Masterniveau oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
  • Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER)

Sie bringen insbesondere mit

  • Fachkenntnisse: Tiefbau, Projektabwicklung und -management, Konzepterstellung
  • Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere analytisches Denkvermögen, Entscheidungsfreude, Organisationsgeschick
  • Kommunikationsfähigkeit

Von Vorteil sind

  • Mehrjährige Führungserfahrung
  • Kenntnisse zur Niederschlagsentwässerung
  • Kenntnisse zu einschlägigen Normen und DWA-Regelwerken

Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung.


  • eine Einstellung als Tarifbeschäftigte*r in EGr. 11 mit Entwicklungsmöglichkeit nach EGr. 12 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V).
  • Bitte informieren Sie sich z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info/tv-v über die Vergütung.
  • Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen (z. B Mobiles Arbeiten, Home-Office) und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle
  • Jahressonderzahlung i. H. v. 100 %, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, München- bzw. Ballungsraumzulage (Höhe ist einkommensabhängig bzw. richtet sich nach Ihrer Eingruppierung)
  • Fahrkostenzuschuss zur IsarCardJob oder zum DB-Jobticket sowie dem Deutschlandticket Job
  • BONUS (Leistungsorientierte Bezahlung)
  • hoher Arbeitsschutzstandard (z. B. notwendige Schutzkleidung wird vom Arbeitgeber gestellt)
  • hochwertige IT-Ausstattung auch für das Arbeiten im Home Office
  • Möglichkeit zur kurzfristigen Anmietung eines Übergangsappartements
  • reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
  • ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen
  • interne und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
  • strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in
  • Es besteht die Möglichkeit, bereits vor einer Bewerbung die Aufgaben und das Team kennenzulernen.
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