Jobware GmbH

Elis Deutschland

Jobbeschreibung

Elis ist Europas führender Experte für Textil­dienstleistungen. Mehr als 52.000 Menschen sorgen an 440 Standorten in 30 Ländern dafür, dass die Versorgungs­konzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanz­leistung, die Hoch­achtung verdient!

In Deutschland und Österreich versorgen wir von unseren 44 Stand­orten aus unsere Kunden, z. B. aus der Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheits­wesen sowie der Industrie und dem Handel, mit verschiedensten Miet­textilien, damit diese unter besten Voraus­setzungen arbeiten können. Das macht nicht nur für unsere Kunden Sinn, sondern ist darüber hinaus ein nach­haltiges Geschäfts­modell auf stetigem Wachstums­kurs! Wir suchen Sie unbe­fristet als

Key Account Sales Manager (m/w/d) Hospitality

im Homeoffice.


  • Eigenverantwortliche Neukundenakquise von Groß­kunden im Gast­gewerbe, mit Fokus auf Hotellerie
  • Effiziente Planung und Organisation von Kunden­terminen, inklusive gründ­licher Vor- und Nachbereitung
  • Analyse und Identifikation individueller Kunden­bedarfe zur Entwicklung maßgeschneiderter Angebote und Lösungen bis hin zur erfolg­reichen Vertrags­verhandlung
  • Ausarbeitung und Präsentation ent­sprechender Angebote sowie Ent­wicklung individueller Kunden­lösungen
  • Erstellung von Angebotskalkulationen und Wirtschaft­lich­keits­analysen zur Gewähr­leistung wirtschaftlich attraktiver Lösungen für Kunden
  • Führung von Preis- und Konditions­verhandlungen
  • Dokumentation von Vertriebs­aktivitäten und -erfolgen
  • Aktive Marktbeobachtung und -analyse zur Erkennung von Trends und Sicher­ung von Wett­bewerbs­vorteilen

  • Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene kaufmännische Aus­bildung, bevorzugt mit vertrieb­lichem Schwer­punkt
  • Vertriebsexpertise, insbesondere in der Neukunden­akquise sowie idealer­weise im B2B-Bereich, wünschens­wert
  • Branchenerfahrung in der Textilindustrie ist von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit Entscheidungs­trägern in Groß­unternehmen und ausgeprägte B2B-Kompetenz
  • Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft sowie Führerschein der Klasse B für Kunden­besuche und Außen­dienst­tätig­keiten

Betriebliche Altersvorsorge
Standort­bezogene Sozial- und Sonder­leistungen wie z. B. eine bezuschusste betriebliche Alters­vorsorge

Corporate Benefits
Mitarbeiter­empfehlungs­programm und -rabatte für verschiedene Aktionen

Company Bike
Zuschuss zum Traum­fahrrad im Rahmen unseres Company-Bike-Programms

Firmenwagen
Dienst­wagen (VW, Škoda oder BMW), der auch privat genutzt werden darf

Teamwork
Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungs­methoden

Weiterentwicklung und Coaching
Vertrieb­liche Skills werden in unserer Online Academy und diversen Sales-Trainings geschult und für Karriere­ambitionierte bieten wir ver­schiedene Coaching­möglichkeiten und Talent­programme an

Incentives & Events
Unsere Erfolge feiern wir im Rahmen unserer Sales Events, z. B. dem alljährlichen Kick-Off – unsere „Gipfelstürmer“ fahren einmal im Jahr auf eine mehrtägige Reise, z. B. nach Ibiza oder Mexiko

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