Jobbeschreibung
Wir sind benntec- Wollen Sie auch dazu gehören?
Als Tochter der Rheinmetall – eines internationalen integrierten Technologiekonzernes stehen wir als eine starke Kraft für die Sicherheit und Funktionsfähigkeit von Unternehmen und Organisationen:
Das ist benntec Systemtechnik GmbH. Wir sind Deutschlands größter Produzent für individuelle Trainingstechnologie.
Als Fachkraft haben Sie bei uns die Möglichkeit ihre Stärken einzubringen und damit aktiv zu Unternehmens- und Projekterfolgen beizutragen. In einer angenehmen und produktiven Arbeitsatmosphäre mit besten Beziehungen zu Kollegen und Kunden entwickeln wir uns zusammen weiter.
Sie brennen für ihr Fachgebiet? Sie begeistern sich für aktuelle Trends in ihrem Aufgabengebiet und sind immer über neue Entwicklungen informiert? Sie sind lösungs- und ergebnisorientiert?
Dann werden Sie Teil unseres großen benntec-Teams!
- Erstellung von Systemanforderungen, Schnittstellendokumenten und Systemanalysen auf Gesamtfahrzeugebene (Systemebene) und Sub-Systemebene
- Identifikation von Anwendungsfällen (Use-Case-Analyse) und Erarbeiten von Systemlösungen auf (Sub-)Systemebene
- Festlegung von Anforderungen und Erstellung der Spezifikationen für die (Sub-)Systeme
- Abstimmung mit den Fachabteilungen zu möglichen technischen Lösungen
- Einhaltung des Rheinmetall Entwicklungsprozesses auf (Sub-)Systemebene nach dem V-Modell
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik oder vergleichbar
- Erste Erfahrung im Systems Engineering und Anforderungsmanagement erforderlich sowie mit Safety & Cybersecurity wünschenswert
- Erfahrung in der Systementwicklung nach V-Modell und Automotive-Standards wünschenswert
- Kenntnisse hinsichtlich DOORS, UML/SysML, Use-Case-Analyse, Systemintegration
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Engagement und Flexibilität sowie Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, ein angenehmes Arbeitsklima, unter flexiblen Rahmenbedingungen in einem motivierten Team
- Überdurchschnittliche Bezahlung + Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- einen Unbefristeten Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
- Volle Rückendeckung für Familienmenschen und Unterstützungsangebote für alle
- Tolle Entwicklungschancen: vielfältige Weiterbildungen, Trainings und Workshops
- Ein Team, das zusammenhält und ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe arbeitet
- Mitarbeiterangebote bei ausgewählten Partnern (bspw. eBike-Leasing)
- Sportförderung - Zuschuss zum Fitnessstudio ( WellPass/Urban Sports)