Jobbeschreibung
Das Caritas-Altenzentrum St. Josef in Blieskastel bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Das großzügig angelegte Haus ist nach modernen Wohn- und Pflegestandards eingerichtet und vermittelt eine wohnliche und familiäre Atmosphäre.
- Begleitung, Betreuung und Pflege der Bewohner/innen im Rahmen des bestehenden Pflege- und Betreuungskonzeptes, orientiert an den AEDL
- Die Pflegefachkraft übernimmt dabei alle in den genannten Bereichen anfallenden Tätigkeiten der direkten und indirekten Pflege, insbesondere die Mitarbeit bei der Erstellung individueller Pflegepläne, Durchführung der Pflegedokumentation und Erfassung der erbrachten Leistungen
- Die Pflegefachkraft erfüllt ihre Aufgaben so, dass die erbrachten Leistungen den vorgegebenen Qualitätsstandards entsprechen.
- Ärztliche Verordnungen werden nach den Anweisungen des Arztes ausgeführt.
- Die Übernahme ärztlich delegierter Tätigkeiten ist in einer Dienstanweisung geregelt.
- Mitwirken bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter/innen in der Wohngruppe
- Mitwirken bei der Praxisanleitung der Altenpflegeschüler/innen
- Anleiten von Helfern/innen in der Pflege
- Konstruktive Mitarbeit bei den Besprechungen
- Übernahme der Schichtleitung
- Verantwortung für den wirtschaftlichen Einsatz von Sachmitteln im Rahmen der übertragenen Aufgaben
- Mitverantwortung und Beteiligung an der Erhaltung von Ordnung und Sauberkeit
- abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger oder zur Pflegefachkraft (m/w/d)
- Berufserfahrung in der Pflege wünschenswert
- Ein angenehmes und freundliches Auftreten
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Wertschätzender Umgang mit Kunden und Angehörigen
- Freundlicher und respektvoller Umgang mit Bewohnern und Kollegen
- Identifikation mit den Zielen und dem Leitbild der Einrichtung
- Bis zu 4300€ Gehalt (brutto) möglich nach Caritas Tarifvertrag AVR
- Individuelle Dienstplangestaltung (familienfreundliche Dienst möglich)
- Bis zu 41 Tage Urlaub
- Begleitete Einarbeitung durch einen festen Ansprechpartner innerhalb der Einrichtung
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – wir fördern Sie in Ihrer persönlichen Entwicklung und unterstützen Sie auch individuelle in ihren nächsten Karriereschritten
- Corporate Benefits
- Firmenfeiern sowie gemeinsame Veranstaltungen und Aktionen
- Jobrad und bezuschusstes Jobticket