Jobbeschreibung
Hast du Lust, dich vom Elektriker zum Projektleiter weiterzuentwickeln? Bist du ein Meister oder Techniker im elektrotechnischen Bereich mit einem Auge fürs Detail und einem Herz für elektrische Sicherheitsprüfungen? Dann bring dein Können bei uns ein! Du behältst als Projektleitung den Überblick über unsere Kundenaufträge und stehst als zentrale Schnittstelle deinen Prüfteams unterstützend zur Seite.
Wir bieten dir ein spezielles Leadership-Programm an, das dir die Möglichkeit gibt, dich während deiner Tätigkeit zur Führungskraft weiterzuentwickeln. Unser Programm richtet sich an erfahrene Fachkräfte, die bereits über Berufserfahrung im Anlagen- oder Maschinenbereich verfügen und darauf abzielen, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln, um die Führungskräfte von morgen zu werden.
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Auftragsplanung: Du planst und führst unsere Prüfaufträge bei Kunden durch
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Teamführung: Du stellst Teams zusammen, führst Mitarbeiter und beantwortest fachliche sowie auftragsbezogene Fragen
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Kundenbetreuung: Du betreust die Kunden vor, während und nach Projektabschluss
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Projektverantwortung: Du trägst die Verantwortung und prüfst die Projektperformance
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Entwicklung: Du gestaltest den Berliner Standort aktiv mit und trägst zur Optimierung der Prozesse und Strukturen für die Auftragsabwicklung bei
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Qualifikation: Du hast einen Meister- oder Technikerabschluss im Bereich Elektrik/Elektrotechnik.
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Erfahrung: Du bringst Berufserfahrung in der Prüfung von Anlagen oder Maschinen mit.
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Weiterentwicklung: Du hast Interesse, dich weiterzuentwickeln und möchtest perspektivisch ein Team führen.
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Arbeitsweise: Du arbeitest gewissenhaft, sorgfältig und findest lösungsorientiert die besten Ansätze.
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Fachwissen: Du verfügst über ein ausgeprägtes elektrotechnisches Fachwissen, um unseren Kunden die Prüfergebnisse kompetent vor Ort zu erklären.
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Kundenkontakt: Du bist freundlich und stehst gerne im direkten Kontakt mit Kunden
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in leistungsgerechtes Gehaltspaket inkl. betrieblicher Altersvorsorge und privater Unfallversicherung
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geregelte Arbeitszeiten ohne Bereitschaftsdienste oder Schichtarbeit
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Bezahlte Fahrtzeit zum Kunde
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Elektro-Firmenwagen und Firmenhandy
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Eine unbefristete Anstellung in einer zukunftssicheren Branche
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Stundenkonto für Überstunden
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Arbeiten bei Kunden in deiner Region
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30 Tage Urlaub, Zuschüsse für private Fahrzeuge (Elektro- oder Verbrennermodelle), E-/Bikes und Kinderbetreuung mittels KiTa-Zuschuss
Unser Leadership-Programm
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Seminare und Webinare rund um das Thema Führung
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Individuelle Betreuung durch Coaching
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Weiterentwicklung „on the Job“
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Regelmäßige individuelle Feedbacks im Rahmen von Validierungsgesprächen
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Von Beginn an die Befähigung Verantwortung zu übernehmen und eigenverantwortlich Aufgaben auszuführen