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Jobbeschreibung

Willkommen bei der DHL Group - Corporate Real Estate

Suchen Sie eine neue Herausforderung im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär und sind Sie begeistert von der herausfordernden Tätigkeit am Post-Campus in Bonn, der Konzernzentrale der DHL Group.

Bringen Sie Ihre Expertise in der Planung, Realisierung oder Projektsteuerung bei uns ein. Dabei unterstützt Sie ein starkes Team und erfahrene Experten.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Logistik:

TGA / HKLS Ingenieur (w/m/d) Hochbau

als Projektleiter / Projektleiterin bei der DHL Group mit dem Schwerpunkt TGA / HKLS / Versorgungstechnik

Ihre Aufgaben:

• Als Teil unseres starken Teams beraten Sie unsere konzerninternen Kunden hinsichtlich des Umbaus der technischen Gebäudeausrüstung am Post-Campus, inklusive des Post-Towers und der umliegenden Gebäude
• Sie kümmern sich eigenverantwortlich um die Planung, Ausschreibung und Überwachung der Ausführung
• Für Ihre Projekte übernehmen Sie auch die Abnahme der Arbeiten vor Ort und kümmern sich um die Abrechnung der geleisteten Arbeit
• Mit Ihrer Expertise in der Beurteilung baurechtlicher Anforderungen treiben Sie technische Optimierungen der TGA voran

Ihr Profil:

• Ausbildung: Sie sind Techniker, Meister oder Ingenieur (m/w/d) mit dem Schwerpunkt HKLS / TGA / Versorgungstechnik
• Qualifikation: Sie haben umfassende Kenntnisse im Bereich Versorgungstechnik / Gebäudetechnik und verfügen über Berufserfahrung in der Planung oder Realisierung technischer Baumaßnahmen oder als Projektleiter
• Sprache: Deutsche Sprachkenntnisse auf B2-Level sind mindestens erforderlich, gute Englischkenntnisse sind ebenfalls notwendig
• Persönlichkeit: Sie besitzen ein sicheres und verbindliches Auftreten und können klar kommunizieren
• Mobilität: Sie besitzen einen Führerschein Klasse B und sind bereit gelegentlich Geschäftsreisen wahrzunehmen

Wie liefern - diese Vorteile erwarten Sie:

• Vergütung: Neben einem attraktives Gehalt erhalten Sie einen jährlichen Bonus sowie regelmäßige Tariferhöhungen
• Work-Life-Balance: 38,5 Stunden Woche mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Flexibilität: Gleitzeit von 06:30 - 20:00 Uhr, keine Kernzeit, bis zu 12 zusätzliche freie Tage pro Jahr über Gleitzeit
• Talentmanagement: Als Teil der DHL Group unterstützen wir jeden Karriereweg. Egal ob Fachexperten-, Projekt- oder Führungslaufbahn. National wie international.
• Weitere Benefits: E-Bike Leasing über die DHL, ein vergünstigtes Deutschland-Ticket, attraktive Mitarbeiterrabatte im DHL Hub, betriebliche Altersvorsorge und mehr

Der Bewerbungsvorgang dauert weniger als 8 Minuten und wir melden uns innerhalb von 8 Werktagen bei Ihnen zurück.

Sie haben Fragen? Rufen Sie uns gerne an: Dominique Ermark Tel.: 0228 18989 305.

Bitte bewerben Sie sich zeitnah über unser Karriereportal

Das ist uns wichtig!

Wir streben eine größere Diversität von Lebenshintergründen in unserem Unternehmen an. Wir begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft; Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Geschlechtsidentität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

#CRE

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