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Jobbeschreibung

Willkommen bei TOI TOI & DIXI!

Wir sind der weltweit größte Anbieter von mobilen Sanitäreinheiten mit Vertretungen in Europa, USA und Asien. In der Unternehmensgruppe werden die Marken TOI TOI® und DIXI® in 74 operativen Gesellschaften in 31 Ländern geführt, mit mehr als 5400 MitarbeiterInnen weltweit. Bei uns hat jeder Mitarbeiter Einfluss und die Möglichkeit, etwas zu bewirken. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege ermöglichen eine effiziente Zusammenarbeit und fördern die individuelle Entwicklung. Wir legen großen Wert auf flexible Arbeitsbedingungen und eine Arbeitskultur, in der Sie nicht nur eine Nummer sind, sondern als wertvolles Mitglied unseres Teams geschätzt werden.

Wenn auch Sie Lust haben in unserem Team zu arbeiten, dann bewerben Sie sich jetzt!


  • Sie implementieren unser TOI TOI & DIXI Exzellenzsystem für die Geschäftsbereiche Toilettenkabine und Container in den operativen TOI TOI & DIXI Gesellschaften
  • Die methodische Unterstützung bei der Anwendung von Lean Management Werkzeugen gehört zu ihren Aufgaben
  • In den operativen Einheiten moderieren Sie Workshops und trainieren Mitarbeiter und Führungskräfte
  • Sie erarbeiten praktische Verbesserungen und erhöhen die Wertschöpfung vor Ort in den operativen Einheiten
  • Sie unterstützen bei der Aufnahme/ Dokumentation bestehender bzw. neuer Prozessabläufe oder Arbeits-/Verfahrensanweisungen
  • Sie bewerten praktikable Verbesserungen zur Erhöhung der Wertschöpfung mit operativ Verantwortlichen
  • Sie sind für die Erhebung relevanter Prozesskennzahlen mit anschließendem Ergebnis-Reporting verantwortlich

  • Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsingenieurstudium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie können einschlägige Berufserfahrung in der erfolgreichen, nachhaltigen Implementierung von Lean Management-Methoden vorzugsweise im Service-Umfeld vorweisen
  • Ihre strukturierte Vorgehensweise ist gepaart mit Hands-On Mentalität
  • Sie verfügen über eine selbstständige und systematische Arbeitsweise, sowie ausgezeichnete Projektmanagementfähigkeiten
  • Ihre Reisebereitschaft im internationalen Umfeld liegt bei 50-75%
  • Sie weisen sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch auf

  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office
  • Konsequente Förderung von Fort- und Weiterbildungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und 30 Tage Jahresurlaub
  • Individueller Onboarding Plan und umfassende Einarbeitung
  • Abwechslungsreicher, zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
  • Bike Leasing, Zuschuss zum Fitnessstudio und diverse Mitarbeiterrabatte
  • Firmen-PKW zur privaten Nutzung
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