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Universitätsklinikum Ulm

  • Ulm
  • Post Date: 19. September 2024
Jobbeschreibung

Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht der Bereich Finanzen und Controlling Sie als

Geschäftsführung Medizinisches Versorgungszentrum (w/m/d)

Vertragsart: unbefristet
Beschäftigungsart: Vollzeit
Bewerbung bis: 12.10.2024


  • In Ihrem neuen Job bewegen Sie sich an einem interessanten Schnittpunkt zwischen medizinischen, wissenschaftlichen und pflegerischen Spitzenleistungen in der Krankenversorgung und den ökonomischen Notwendigkeiten eines weitgehend GKV-finanzierten Gesundheitssystems.
  • Wir arbeiten in aller Regel interdisziplinär und vernetzt. Zusammen mit der ärztlichen Leitung gewährleisten Sie die Vernetzung und Koordination zwischen den einzelnen MVZ Fachbereichen. Zur Aufgabenerfüllung steht Ihnen darüber hinaus das gesamte Know-how des Bereichs Finanzen und Controlling zur Verfügung.
  • Ihre Aufgabe ist es, zusammen mit der ärztlichen Leitung, das MVZ strategisch und organisatorisch neu auszurichten und die Prozesse qualitativ weiterzuentwickeln.
  • Sie gewährleisten in Zusammenarbeit mit dem Controlling und dem Erlösmanagement die unterjährige Steuerung des MVZ im Rahmen der jährlichen Wirtschaftsplanung.
  • Sie erstellen jährliche und mittelfristige Wirtschaftspläne inkl. einer Personal-, Investitions- und Liquiditätsplanung im Rahmen der Gesamtplanungen des UKU und setzen die Pläne operativ um.
  • Sie verantworten die Optimierung und Qualitätssicherung der Leistungserfassung und der Abrechnung.

  • Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrungen in Strukturen der ambulanten Leistungserbringung im Krankenhaus.
  • Die Themen Planung und Organisation, Zulassungsrecht, ambulante Abrechnung und operatives Leistungscontrolling sind Ihnen bereits aus ihren bisherigen Tätigkeiten geläufig.
  • Sie haben ein ausgeprägtes Gespür für Zahlen und medizinische Zusammenhänge sowie deren betriebswirtschaftliche Implikationen.
  • Stilsicher kommunizieren Sie wertschätzend und offen auf jeder Hierarchieebene mit den Angehörigen der vielfältigen Berufs­gruppen in einem Universitäts­klinikum.
  • Sie zeichnen sich insbesondere durch ein ausgeprägtes Prozessdenken und die Fähigkeit, Komplexität zu durchdringen, aus.
  • Ganzheitliches Denken entlang der Wertschöpfungskette eines Universitätsklinikums ist für Sie eine Selbstverständlichkeit.
  • Ihre sorgfältige Arbeitsweise verbindet sich mit Einsatzbereitschaft und Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten im Team.
  • Der sichere Umgang mit MS-Office (insbes. Excel), modernen Analysetools und großen Datenmengen stellt für Sie keine Herausforderung dar. Erfahrungen in der Arbeit mit SAP (IS-H) wären wünschenswert.



  • Vielseitige Einblicke und Tätigkeiten in einem renommierten Universitäts­klinikum
  • Bei uns arbeiten Sie an anspruchsvollen und zukunftsweisenden Projekten mit hoher Eigenverantwortung und mit viel Freiraum für Ihre Ideen
  • Ausgezeichnete Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer großen deutschen universitären Gesund­heits- und Forschungs­ein­richtung
  • Einen dynamischen und darüber hinaus sicheren Arbeits­platz
  • Interdisziplinäre Zusammen­arbeit in einem aufgeschlossenen Team mit einem guten Arbeits- und Betriebsklima
  • Eine angemessene Vergütung und Altersversorgung sowie vielfältige Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersversorgung, Zuschuss ÖPNV, kostengünstige Personalwohnungen und Verpflegungsmöglichkeiten)
  • Einarbeitung unter fachlich kompetenter Anleitung
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. durch großzügige Home-Office-Regelungen, Betriebskindergarten oder Teilzeitbeschäftigung)
  • Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios)
  • Vielfältige Corporate Benefits/Vergünstigungen


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