Meister Instandhaltung (m/w/d) – Schwerpunkt Elektrotechnik

Otto Lehmann GmbH

Jobbeschreibung

Die Otto Lehmann GmbH ist ein führendes Unternehmen in der Metallindustrie. Unsere Produktpalette umfasst hochwertige Metallkomponenten und Baugruppen für verschiedene Branchen. Wir setzen auf innovative Technologien und moderne Produktionsmethoden, um unseren Kunden stets höchste Qualität zu bieten. Als Teil unserer Strategie zur nachhaltigen Entwicklung setzen wir auf umweltfreundliche Produktionsprozesse und investieren in die Ausbildung unserer Mitarbeiter. Bei uns erwartet Sie ein moderner Arbeitsplatz in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien und guten Entwicklungsmöglichkeiten.

Als Meister Instandhaltung (m/w/d) - Schwerpunkt Elektrotechnik haben Sie die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Unternehmen Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse optimal einzubringen. Wir bieten Ihnen ein spannendes Aufgabengebiet, in dem Sie eigenverantwortlich arbeiten und sich weiterentwickeln können. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft gemeinsam mit uns!


  • Fachliche und disziplinarische Führung des Teams der elektrischen Instandhaltung
  • Planen, Durchführen und Überwachen aller Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen im elektrotechnischen Bereich
  • Übernahme interner Projekte, z.B. Aufbau und Inbetriebnahme neuer Anlagen, Optimierungen, Anpassung von Maschinensteuerungen
  • Ersatzteilmanagement
  • Betreuung der Produktionsanlagen im metallverarbeitenden Bereich (Pressen, Stanzen, Roboter und Laser), sowie der vollautomatischen Feuerverzinkungs- und Pulverbeschichtungsanlagen
  • Koordination externer Firmen und Dienstleister
  • Maßnahmen zur Optimierung der Anlagenverfügbarkeit

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf mit Weiterbildung zum Meister Elektrotechnik, staatlich geprüfter Elektrotechniker, bzw. eine vergleichbare Qualifikation
  • (Führungs-)Erfahruhg in der industriellen Instandhaltung
  • Fundierte Kenntnisse in der Industrieautomatisierung, Antriebstechnik und Programmierung (z.B. TIA / S7, Logo, Easy), idealerweise SPS-Techniker, o.ä.
  • Erfahrung in der Inbetriebnahme/ Parametrierung von Frequenzumrichtern (SEW, Siemens, Danfoss)
  • Idealerweise Schaltbefähigung bis 36kV, bzw. Bereitschaft diese zu erwerben
  • Erfüllung der Voraussetzungen als verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK)
  • Sicherer Umgang mit Microsoft 365 und ERP
  • TPM, KVP, Shopfloor Management, S5
  • Ausbilderschein
  • Eigeninitiative und eine selbstständige strukturierte Arbeitsweise

  • Attraktive Bezahlung nach dem Manteltarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie
  • Tarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 37,5 Stunden / Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Unterstützung fachlicher Weiterbildung und Entwicklung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Jobticket der RVV (inkl. Zuschuss)
  • Firmenfitness (inkl. Zuschuss)
  • Business-Bike-Leasing
  • Vergünstigungen für Mitarbeiter (Intern sowie bei regionalen und deutschlandweiten Partnergeschäften)
  • firmeneigene Parkplätze
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