Jobbeschreibung
Über uns:
Bei Keller West sind wir Experten für die weltweite Suche und Einstellung von IT-Spezialisten. Wir unterstützen Unternehmen bei ihrer digitalen Transformation, indem wir die besten festangestellten und freiberuflichen IT-Spezialisten für die richtige Aufgabe rekrutieren. Wir bauen vertrauensvolle Partnerschaften durch exzellenten Service auf.
Unser Kunde, ein führendes Unternehmen im Bereich Gesundheitsdienstleistungen und Patientenkommunikation, sucht ab sofort einen ServiceNow Developer (m/w/d) für den Standort Duisburg in Festanstellung.
- Weiterentwicklung der strategischen Anwendungsplattform auf Basis von ServiceNow AppEngine Enterprise.
- Entwicklung maßgeschneiderter Custom-Applications für das Operations-Management.
- Unterstützung der Operations-Manager bei der Überführung der ServiceNow-Anwendungen in den Produktionsbetrieb.
- Umsetzung von Schnittstellen- und Integrationsanforderungen zu Drittsystemen.
- Abstimmung von Datenmodellen mit dem Data-Engineering-Team.
- Unterstützung des Product Owners bei der Pflege und Priorisierung des Backlogs.
- Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung auf der ServiceNow-Plattform und tiefgehendes Verständnis der Plattformarchitektur.
- Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von Portalen, Workflows und dem „Customer Service Management"-Modul.
- Umfassende Programmierkenntnisse in JavaScript, XML, HTML, CSS, AngularJS, REST und SOAP.
- Erfahrung in agiler Arbeitsweise und in der ServiceNow-Entwicklungsmethodik.
- Systematische, strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches und konzeptionelles Denkvermögen.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Beratungskompetenz in Deutsch und Englisch.
- Zertifizierungen im ServiceNow-Umfeld und Kenntnisse in weiteren ServiceNow-Modulen wie ITSM und ITOM sind von Vorteil.
- Freiraum für kreatives und selbstständiges Arbeiten.
- Mobile Office: Arbeiten im modernen Bürogebäude in Duisburg oder von zu Hause.
- Regelmäßige Teamevents, interne Fortbildungen, Bike-Leasing und viele andere Incentives.
- Bezuschusste Parkplätze, vergünstigte Jobtickets und betriebliche Altersvorsorge.
- Flache Hierarchien und Führung auf Augenhöhe in einem motivierten Team.