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enercity AG

Jobbeschreibung

HR Business Partner:in

Job-ID: J2024645

Will­kommen bei enercity, einem der führenden Energie­versorger in Deutschland. Mit unserem Hauptsitz in Hannover sind wir stolz darauf, unseren Kunden maßge­schneiderte Energie- und Wasser­dienst­leistungen anzubieten. Unser Ziel ist es, eine nachhaltige und effiziente Energie­zukunft für alle zu schaffen. Wir setzen auf ein Arbeits­umfeld, das Vielfalt und Inklusion fördert, und suchen Menschen, die unsere Leiden­schaft für Energie und Techno­logie teilen.

Wir bieten umfassende Beratungs- und Unterstützungs­dienste an, um die verschiedenen Bereiche bei der Umsetzung ihrer funktionalen Strategien zu begleiten. Unser Ansatz umfasst die gemeinsame Erarbeitung und Implemen­tierung maß­geschneiderter People Plans, die auf die spezifischen Bedürfnisse und Ziele jedes Bereichs abgestimmt sind.

Als vertrauenswürdige Partner:innen arbeiten wir eng mit den Führungs­kräften der verschiedenen Bereiche zusammen, um deren Geschäfts­ziele zu verstehen und maß­geschneiderte HR-Lösungen zu entwickeln, die zur Erreichung dieser Ziele beitragen.

Das ist dein neuer Job? Dann zögere nicht und schick uns deine Bewerbung. Gerne stellen wir dir deine neue Funktion als auch enercity als attraktive Arbeit­geberin vor.

#positiveenergie

Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst.


  • Als HR Business Partner:in entwickelst du eigen­ständig innovative Maßnahmen, um die Funktional­strategien der einzelnen Bereiche zu erfüllen und leistest einen Beitrag, um die Geschäfts­ziele zu erreichen.
  • Du identifizierst Talent­lücken und unter­stützt die Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen, um die Effektivität unserer strategischen Personal­planung zu steigern und den Beitrag unserer Kolleg:innen zu maximieren.
  • Veränderungsprozesse gestaltest du aktiv mit und trägst so zur Weiter­entwicklung unserer Unternehmens­kultur bei, sowohl durch deine Mitarbeit als auch durch die gezielte Steuerung von Personal- und Organisations­projekten.
  • Du begleitest disziplinarische Vorgänge und setzt dich mit Beschwerden von Mitarbeiter:innen auseinander, um sicherzu­stellen, dass arbeits­rechtliche Rahmen­bedingungen eingehalten werden.
  • Du schaffst ein harmonisches Arbeits­umfeld durch exzellentes Stakeholder:innen Management und förderst ein gegen­seitiges Verständnis sowie die wertvolle Bereit­schaft, Perspektiven zu wechseln.
  • Zudem führst du umfassende Wettbewerbs­analysen durch und entwickelst kreative Ansätze, um die Position unseres Unternehmens weiter zu stärken.

  • Du bringst ein abgeschlossenes wissen­schaftliches Hochschul­studium in Wirtschafts­wissen­schaften, BWL oder Marketing mit. Alternativ kannst du mit einer vergleich­baren Qualifikation glänzen.
  • Durch deine lang­jährige Erfahrung im Bereich Personal­arbeit konntest du bereits umfang­reiches Fach­wissen ansammeln. Idealer­weise kennst du dich dadurch gut mit den Themen Marketing, Vertrieb und Beratung aus.
  • Deine herausragenden Fähig­keiten im Anforderungs­management ermöglichen es dir, komplexe Aufgaben­strukturen klar zu erfassen und erfolg­reich umzu­setzen. Du lieferst innovative Lösungs­ansätze, denkst „out of the box“ und kommunizierst das Ganze auf Augen­höhe.
  • In der Strategieentwicklung arbeitest du vor allem lösungs­orientiert. Du bist versiert im Change­management, begleitest dein Team durch Veränderungen und erkennst Potenziale zur Verbesserung.
  • Deine beeindruckende Kommunikations­fähig­keit zeigt sich unter anderem durch dein konstruktives Feedback und deine Fähig­keit, Konflikte zu lösen. Mit deiner ausgeprägten Kund:innen­orientierung schaffst du nicht nur Beziehungen, sondern echte Verbindungen.

Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam.


  • Teamwork statt Hierar­chie­denken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hier­ar­chien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungs­kräfte lieber den Rücken frei.
  • Viel Frei­raum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbst­ständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
  • Fort- & Weiter­bildung: Poten­zial­ent­faltung vom ersten Tag an
    Dass du deine Poten­ziale frei ent­falten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeits­tag. Du profi­tierst nicht nur von einer umfas­senden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zuge­schnit­tenen Weiter­bil­dungs­maß­nahmen.
  • Gesund­heit bei enercity
    Deine Gesund­heit liegt uns beson­ders am Herzen, des­halb sind unsere Ar­beits­plätze nach neusten ergo­nomi­schen Anfor­de­rungen gestaltet. Dazu ist der be­triebs­ärzt­liche Dienst bei Fragen zu Gesund­heits­themen und Präven­tion immer für dich da.
  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeits­zeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinder­krippe und Unter­stützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privat­leben und Beruf best­möglich unter einen Hut bekommst.
  • Attraktive Bezah­lung
    Wir orien­tieren uns als Unter­neh­men häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Ver­gü­tung geht. Neben einem attrak­tiven und sicheren Gehalt profi­tierst du bei­spiels­weise von Sonder­zah­lungen oder be­trieb­licher Alters­vorsorge.
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungs­platz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezu­schussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lade­möglich­keiten auf unserem Parkplatz.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeu­tenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesell­schaft: Wir sorgen dafür, dass erneuer­bare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleich­tern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privat­leben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präven­tions­programm oder unseren Gesund­heits­tagen teil, lass dich vom Team des betriebs­ärzt­lichen Dienstes durch­checken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesund­heits­themen.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sport­arten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebs­sport­gemein­schaft genau richtig!
  • Onboarding: Für den best­möglichen Start ins Arbeits­leben
    Am ersten Arbeits­tag erwartet dich ein ausge­statteter Arbeits­platz und ein Pate, der dich beim Ankommen unter­stützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Net­working-Meetings auf sich hat.

Wir sind ausgezeichnet!

Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das viel­schichtige Möglich­keiten eröffnet. Netter Neben­effekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.

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