StepStone

Jobbeschreibung

Gestalte mit uns die Zukunft der Sicherheitstechnik!

Wir sind Pionier der digitalen Schließtechnik und sorgen mit einem Team von über 500 Mitarbeitern dafür, dass das Leben der Menschen sicherer und komfortabler wird. Denn wir öffnen nicht nur Türen, sondern auch Wege zu geschützteren und intelligenteren Lebensräumen. Dies erreichen wir durch kontinuierliche Innovation, Teamgeist und eine tief verwurzelte Begeisterung für die Branche.

Als Assistent:in des Vertriebs unterstützt du gemeinsam mit deinen Teamkolleg:innen unsere rund 100 nationalen und internationalen Vertriebsmitarbeitenden bei der effektiven Kundenbetreuung und agierst als Eventmanager:in bei der Organisation von Vertriebsveranstaltungen.

Klingt spannend? Dann tauche ein in unsere schlüssellose Welt, die Dynamik mit Sicherheit verbindet und jeden Tag neue Aufgaben bereithält.


  • Du unterstützt die Vertriebsteams bei administrativen und organisatorischen Aufgaben.
  • Du kümmerst dich um die Organisation interner und externer Veranstaltungen sowie um die Durchführung und Nachbereitung von Events.
  • Du arbeitest an vertriebsrelevanten, internen Marketingmaßnahmen wie dem wöchentlichen Newsletter mit, erstellst Präsentationen und unterstützt bei der internen Kommunikation.
  • Du bist für die Pflege wichtiger Informationen in unserem CRM-System verantwortlich.
  • Du unterstützt beim Travelmanagement und bei der Erstellung wöchentlich und monatlicher Reportings.
  • Du arbeitest eigenverantwortlich bei bestehenden Projekten mit.

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du hast erste Berufserfahrungen in einer koordinativen, unterstützenden oder administrativen Tätigkeit.
  • Du bist ein Organisationstalent und meisterst Herausforderungen mit Flexibiltät und Agilität
  • Du arbeitest gerne im Team und hast eine offene, kommunikative Persönlichkeit.
  • Du hast gute Englischkenntnisse und einen sicheren Umgang mit Office 365.

Work-Life-Balance // Flexibilität durch Gleitzeitmodell inkl. Freizeitausgleich, Remote Work (3 Tage/ Woche), 30 Tage Urlaub ohne Probezeitsperre

Nachhaltige Mobilität // Kostengünstiges Leasing von Jobrad und E-Bikes

Gesundheit // 30€ brutto Fitnesszuschuss im Monat, Mitarbeiterhilfsprogramm zu allen Lebensfragen, freie Getränke & frisches Obst

Familie & Vorsorge // bis zu 250 € brutto Kitazuschuss im Monat, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge (40 € zzgl. 20% des Umwandlungsbetrags), exklusive Mitarbeiterrabatte

Wachstum & Weiterbildung // strukturierter & inspirierender Onboardingprozess, praxisorientierte Trainings im Inhouse Schulungszentrum, Zugang zu Busuu, Allegion Academy & LinkedIn Learning, Mentoring zu Entwicklung und Karrierepfaden

Kultur // Mitreißender Spirit, flache Organisationsstrukturen, ein buntes Team aus 15 Nationen, große Hilfsbereitschaft & Zusammenhalt, viele tolle Events

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