Jobbeschreibung
Unsere Werte: Innovation, Qualität, Leistungskraft und Freude.
Die Schreiner Group GmbH & Co. KG ist ein international tätiges deutsches Familienunternehmen und gilt als bevorzugter Partner in den Märkten Healthcare und Mobility. Unser Kerngeschäft sind Funktionslabels in Top-Qualität, die um ergänzende Systemlösungen und Dienstleistungen angereichert werden. Die innovativen Hightech-Labels und Funktionsteile der Schreiner Group ermöglichen smarte Lösungen und helfen, das Leben ein Stück gesünder, mobiler und sicherer zu machen. Zu unseren bekanntesten Produkten zählen u.a. die Feinstaubplakette, Typen- und Warnhinweisschilder im Auto sowie Dokumentationsetiketten bei Impfungen. Mit mehr als 1.200 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von ca. 200 Millionen Euro führen wir unser internationales Geschäft profitabel und robust in eine vielversprechende Zukunft. Zahlreiche Auszeichnungen wie „Innovator des Jahres", „Bayerns Best 50" oder „Erfolgreich.Familienfreundlich" bestätigen unseren Erfolg.
- Selbständiges Einrichten und Bedienen von modernen Maschinen in hellen, sauberen sowie klimatisierten Räumen
- Rüsten und Warten der Maschinen
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards
- Prüfung und Dokumentation der Druckergebnisse
- Erfassung der Druckaufträge im IT-System (u.a. SAP)
- Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen
- Abgeschlossene Ausbildung als Verfahrensmechaniker oder entsprechende Berufserfahrung
- Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise, technisches Geschick und Freude am Umgang mit moderner Technologie.
- Als Teamplayer stellen Sie gemeinsam mit Ihren Kollegen den reibungslosen Produktionsablauf sicher.
- Sie schätzen Schichtarbeit als Möglichkeit der flexiblen Freizeitgestaltung.
- Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse, einwandfreie Farbsichtigkeit und einen hoher Anspruch an die Arbeitsqualität.
- Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem mittelständischen Unternehmen
- Arbeitsplatzsicherheit durch zukunftsträchtige Produkte und Technologien
- Intensive Einarbeitung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und jährliche Gehaltsanpassungen
- 30 Tage Urlaub
- Aktive Gesundheitsförderung und betriebsinterne Kantine
- Zahlreiche Firmenevents und gesponserte Sportaktivitäten
- Gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplätze
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