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Curagita AG

Jobbeschreibung
Wir bieten mit einem hochqualifizierten, interdisziplinären Team innovative Managementleistungen für freiberufliche Radiologiepraxen an. Die Kompetenzen im Curagita-Team beruhen auf 20 Jahren Erfahrung in allen Aspekten der Praxisführung, als Berater, Geschäftsführer und Eigentümer. Das Portfolio reicht von Arbeits-, Daten- und Strahlenschutz über Gerätemanagement, Verbundeinkauf, Honorar und Abrechnung bis hin zu Remote Scanning. Curagita ist Hersteller /Industrie /Betreiber unabhängig und agiert allein im Interesse der Radiologienetz-Praxen. Dabei begleiten wir die zunehmende Praxisdigitalisierung mit Pilotanwendungen und Erfahrungstransfer.
  • Sie entwickeln den Markt und Absatz in Ihrem Themenschwerpunkt, mit anfänglichem Fokus im Bereich der Neukundengewinnung, abgestimmt auf Ihren persönlichen Background
  • Sie führen Kalt-Akquise durch, stellen die Produkte/Dienstleistungen vor und begleiten den Prozess bis hin zum Vertragsabschluss
  • Sie übernehmen die Verantwortung für eine auf Aufbau und Wachstum orientierte Absatzentwicklung
  • Sie nehmen an branchenspezifischen Events (z.B. Kongresse) teil und betreuen dort den Stand
  • Sie tauschen sich intern aus und sind Impulsgeber:in für die Dienstleistungsbereiche und Marketingaktivitäten

  • Sie haben Erfahrung im Bereich Radiologie (u.a. Kontrastmittel) und Personalvermittlung / Recruiting
  • Sie verfügen über Kenntnisse im Umfeld von Radiologie / Krankenhaus und/oder Pflege sowie in Bezug auf Anerkennung ausländischer Fachkräfte
  • Sie haben mehrjährige Erfahrung in Kundenbetreuung und Marktentwicklung (Produkte oder Dienstleistungen, etc.) im Segment von Kliniken und Krankenhäusern und verfügen über ein bereits vorhandenes Netzwerk in dieses Zielsegment
  • Sie zeigen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstorganisation und die aktive Möglichkeit zum Geschäftsausbau
  • Sie besitzen Kommunikationsfähigkeit mit Rezeptionspersonal, Radiolog:innen, ärztlichen Leitungen, Personalreferent:innen und Geschäftsführungen
  • Sie haben ein Vertriebsherz mit hoher Empathie, Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Sie sind entweder ein Profi oder ein ambitionierter Junior, der sich in Richtung Vertrieb (Direktvertrieb) entwickeln will
  • Sie begeistern sich für unser innovatives Dienstleistungsportfolio

  • Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit in sehr abwechslungsreicher Tätigkeit
  • Hybride Arbeitsmodelle (Remote nach Absprache, Hybrid, vor Ort)
  • 30 Tage Urlaub
  • Flache Hierarchien mit transparenter Kommunikation, ein unterstützendes und dynamisches Team-Play inkl. gemeinsamen Events
  • Fordernde und fördernde Berufsperspektive mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Dienstwagen sowie Geschäftstelefon sind selbstverständlich
  • Möglichkeit der Kapitalbeteiligung am Unternehmen
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