Jobbeschreibung
Sachbearbeiter Energiewirtschaft / Energiemanager (m/w/d)
Wir, der Regionalverband Ruhr, suchen für das Team „Klimaschutz“ des Referates „Klima und Umweltschutz“ einen
Sachbearbeiter Energiewirtschaft / Energiemanager (m/w/d)
Referenznummer: 1106/24
Informationen über das Referat Klima und Umweltschutz finden Sie hier: Regionalverband Ruhr Organisationsstruktur - Bereich Umwelt (rvr.ruhr).
Mehr Informationen zu den Aufgaben und Zielen des RVR finden Sie unter www.rvr.ruhr. Informationen zu beruflichen Aspekten sind unter www.karriere.rvr.ruhr abrufbar.
Aufgabengebiet:
- Verknüpfung der Erkenntnisse zur Wärmewende aus Perspektive des Klimaschutzes mit dem Masterplan klimaneutrale Metropole Ruhr und dem Masterplan Klimaschutz mit dem Handwerk
- Aufbau und Weiterentwicklung eines Netzwerkes zur kommunalen Wärmeplanung in der Metropole Ruhr und Unterstützung der Kommunen bei der Umsetzung der kommunalen Wärmeplanung/ der Wärmewende und Fördermittelakquise
- Kontaktherstellung und -pflege zu Fachbehörden, wissenschaftlichen Instituten und sonstigen fachlich relevanten Instituten
- Projektentwicklung, -durchführung und -begleitung der Wärmewende in der Metropole Ruhr und Abstimmung mit den Stakeholdern wie den RVR-Mitgliedern, Fachbehörden, Ministerien und Handwerkskammern
- Ausarbeitung und Verfassung von Gutachten, Stellungnahmen sowie wissenschaftlichen Analysen zu den Themen Wärmewende und kommunale Wärmeplanung in der Metropole Ruhr
- Inhaltliche Gestaltung, Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen und Workshops
Unsere Erwartungen an Ihre Person:
- Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) Energiewirtschaft, Energietechnik, Geografie, Raumplanung, Umweltwissenschaften oder vergleichbar
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einem relevanten Tätigkeitsbereich
- Fundierte Fachkenntnisse zu den Themen „Klimaschutz" und „erneuerbare Energien“
- Praktische Erfahrungen in der Bearbeitung von (Klimaschutz-)Projekten
- Erfahrung in der eigenverantwortlichen Projektentwicklung und –steuerung
- Erfahrung in der Netzwerkarbeit
- Kenntnisse von Geographischen Informationssystemen (GIS) (wünschenswert)
- Kenntnisse im Vergaberecht und im Fördermittelmanagement (wünschenswert)
- Kenntnisse der Raum- und Verwaltungsstrukturen des Ruhrgebiets (wünschenswert)
- Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- Sinnstiftende Tätigkeit zum Wohle der Metropole Ruhr
- Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Chancengleiches und tolerantes Miteinander
- Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der monatlichen Arbeitszeit
- Gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Teilzeitmöglichkeiten, betriebliche Kleinkindbetreuung
- Gleitende Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
- Entlohnung nach TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Zusatzversorgung, Vermögenswirksame Leistung
- Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, Parkplätze zur Anmietung, Lademöglichkeiten E-Mobilität, Nutzung des Dienstwagenpools
- 30 Tage Urlaub
- Vielfältige Angebote zur Erhaltung der Gesundheit
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kantine
Weitere Stellendetails:
Vertragsbeginn:
Zum nächstmöglichen ZeitpunktVertragsdauer:
UnbefristetArbeitszeit:
Vollzeit (39,0 Wochenstunden)Eingruppierung:
Entgeltgruppe 12 TVöD (VKA) - 4.170,32€-6.516,74€Dienstort:Essen
Rechtliche Hinweise:
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern sichergestellt werden kann, dass das volle Stundenvolumen abgedeckt wird und die notwendige zeitliche Flexibilität gegeben ist.
Wir verfolgen aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern im Beruf. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Bewerbungen geeigneter schwer behinderter bzw. gleichgestellter Menschen im Sinne des Sozialgesetzbuches IX sind wünschenswert. Es wird empfohlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Die Bewerbungsfrist endet mit Ablauf des 13.10.2024.
Kontakt:
Fachliche Informationen: Frau Dr. Buckemüller, Tel. 0201/2069-317
E-Mail: [email protected]
Informationen zum Auswahlverfahren: Frau Brzyk, Tel. 0201/2069-385 E-Mail: [email protected]
Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen in deutscher Sprache berücksichtigt werden können.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser online Bewerbungsportal über den nachfolgenden Link.
Sachbearbeiter Energiewirtschaft / Energiemanager (m/w/d)
Wir, der Regionalverband Ruhr, suchen für das Team „Klimaschutz“ des Referates „Klima und Umweltschutz“ einen
Sachbearbeiter Energiewirtschaft / Energiemanager (m/w/d)
Referenznummer: 1106/24
Informationen über das Referat Klima und Umweltschutz finden Sie hier: Regionalverband Ruhr Organisationsstruktur - Bereich Umwelt (rvr.ruhr).
Mehr Informationen zu den Aufgaben und Zielen des RVR finden Sie unter www.rvr.ruhr. Informationen zu beruflichen Aspekten sind unter www.karriere.rvr.ruhr abrufbar.
Aufgabengebiet:
- Verknüpfung der Erkenntnisse zur Wärmewende aus Perspektive des Klimaschutzes mit dem Masterplan klimaneutrale Metropole Ruhr und dem Masterplan Klimaschutz mit dem Handwerk
- Aufbau und Weiterentwicklung eines Netzwerkes zur kommunalen Wärmeplanung in der Metropole Ruhr und Unterstützung der Kommunen bei der Umsetzung der kommunalen Wärmeplanung/ der Wärmewende und Fördermittelakquise
- Kontaktherstellung und -pflege zu Fachbehörden, wissenschaftlichen Instituten und sonstigen fachlich relevanten Instituten
- Projektentwicklung, -durchführung und -begleitung der Wärmewende in der Metropole Ruhr und Abstimmung mit den Stakeholdern wie den RVR-Mitgliedern, Fachbehörden, Ministerien und Handwerkskammern
- Ausarbeitung und Verfassung von Gutachten, Stellungnahmen sowie wissenschaftlichen Analysen zu den Themen Wärmewende und kommunale Wärmeplanung in der Metropole Ruhr
- Inhaltliche Gestaltung, Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen und Workshops
Unsere Erwartungen an Ihre Person:
- Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) Energiewirtschaft, Energietechnik, Geografie, Raumplanung, Umweltwissenschaften oder vergleichbar
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einem relevanten Tätigkeitsbereich
- Fundierte Fachkenntnisse zu den Themen „Klimaschutz" und „erneuerbare Energien“
- Praktische Erfahrungen in der Bearbeitung von (Klimaschutz-)Projekten
- Erfahrung in der eigenverantwortlichen Projektentwicklung und –steuerung
- Erfahrung in der Netzwerkarbeit
- Kenntnisse von Geographischen Informationssystemen (GIS) (wünschenswert)
- Kenntnisse im Vergaberecht und im Fördermittelmanagement (wünschenswert)
- Kenntnisse der Raum- und Verwaltungsstrukturen des Ruhrgebiets (wünschenswert)
- Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- Sinnstiftende Tätigkeit zum Wohle der Metropole Ruhr
- Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Chancengleiches und tolerantes Miteinander
- Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der monatlichen Arbeitszeit
- Gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Teilzeitmöglichkeiten, betriebliche Kleinkindbetreuung
- Gleitende Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
- Entlohnung nach TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Zusatzversorgung, Vermögenswirksame Leistung
- Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, Parkplätze zur Anmietung, Lademöglichkeiten E-Mobilität, Nutzung des Dienstwagenpools
- 30 Tage Urlaub
- Vielfältige Angebote zur Erhaltung der Gesundheit
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kantine
Weitere Stellendetails:
Vertragsbeginn:
Zum nächstmöglichen ZeitpunktVertragsdauer:
UnbefristetArbeitszeit:
Vollzeit (39,0 Wochenstunden)Eingruppierung:
Entgeltgruppe 12 TVöD (VKA) - 4.170,32€-6.516,74€Dienstort:Essen
Rechtliche Hinweise:
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern sichergestellt werden kann, dass das volle Stundenvolumen abgedeckt wird und die notwendige zeitliche Flexibilität gegeben ist.
Wir verfolgen aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern im Beruf. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Bewerbungen geeigneter schwer behinderter bzw. gleichgestellter Menschen im Sinne des Sozialgesetzbuches IX sind wünschenswert. Es wird empfohlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Die Bewerbungsfrist endet mit Ablauf des 13.10.2024.
Kontakt:
Fachliche Informationen: Frau Dr. Buckemüller, Tel. 0201/2069-317
E-Mail: [email protected]
Informationen zum Auswahlverfahren: Frau Brzyk, Tel. 0201/2069-385 E-Mail: [email protected]
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