Jobbeschreibung
… der Geschäftsbereich Teilhabe und Inklusion des Caritasverbands München und Freising e.V. und beschäftigen mehr als 1400 Mitarbeiter/-innen in unterschiedlichsten Berufsfeldern. Wir bieten allen Menschen mit besonderen Bedürfnissen - unabhängig von Religion und Herkunft für deren unterschiedlichsten Bedarfe und Anliegen - Rat, Versorgung, Betreuung und Unterstützung. Mit unseren verschiedenen Geschäftsmodellen in den Bereichen Arbeit, Wohnen, Lernen, Erleben und Schule fördern wir in unseren 23 Einrichtungen und Projekten im jeweiligen Sozialraum ein selbstbestimmtes Leben und die Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft.
Controller (m/w/d) mit Aufgaben im Bereich Entgelte
Stellenumfang: Teilzeit (20 Stunden)
Vertragsart: unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 34384
Eingruppierung: Anlage 02, Gruppe 04A bis 04A
Arbeitsort: Caritasverband München-Freising e.V., Geschäftsführung Inklusion und Teilhabe, Hirtenstraße 4, 80335 München
- das operative Controlling der zugeordneten Einrichtungen anhand festgelegter Kennzahlen sowie für die Vorbereitung und Begleitung der operativen und strategischen Planung und der Begleitung bei der Entwicklung von notwendigen Maßnahmen zur Einhaltung der Leitplanken
- das Berichtswesen und die Bewertung von Quartalsabschlüssen, Jahresabschlüssen und Endabrechnungen sowie von Zuschussanträgen und den zugehörigen Verwendungsnachweisen für sämtliche Einrichtungen des zu betreuenden Geschäftsmodells
- die selbstständige Vorbereitung von Entgeltanträgen in Abstimmung mit dem Entgeltreferenten des Geschäftsbereichs, Unterstützung und ggfs. Durchführung der Verhandlungen und Dokumentation dieser sowie der Umsetzung der Ergebnisse der Entgeltverhandlungen
- die Sicherstellung der ordnungsgemäßen Zuarbeit zur Abteilung Rechnungswesen im Jahresverlauf und bei den Jahresabschlussarbeiten sowie Klärung von Rückfragen des Wirtschaftsprüfers unter Information des betriebswirtschaftlichen Referenten des Geschäftsbereichs
- die Auswertung, Einhaltung und Aufbereitung von finanzrelevanten Informationen und gesetzlichen Grundlagen
- die Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und betriebswirtschaftlichen Stellungnahmen sowie Ad-hoc-Analysen
- die Beratung und Unterstützung der Leitungskräfte bei Leistungsverhandlungen vor allem hinsichtlich entgeltrelevanter Bestandteile
- die kontinuierliche Weiterentwicklung der Analysen und Prozesse
- einen engen Austausch mit dem Controller des Geschäftsbereichs und Vertretung im betriebswirtschaftlichen Team sowie regelmäßige Abstimmung zu Refinanzierungs- und Finanzierungsfragen
- ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder Sozialwirtschaft (idealerweise mit dem Schwerpunkt Entgelte und Zuschüsse) oder eine vergleichbare Ausbildung mitbringen;
- selbständig und im Team arbeiten, strategisch denken und Veränderungen mitgestalten;
- die Bereitschaft zur Netzwerkarbeit und Kooperation mit anderen Einrichtungen und Institutionen zeigen;
- sich mit dem Ansatz von Beyond Budgeting sowie mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren können und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben
- eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsmöglichkeit, die eine persönliche und berufliche Weiterentwicklung garantiert
- ein sicherer Arbeitsplatz beim größten sozialen Arbeitgeber in Oberbayern
- eine starke Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, 24. und 31.12. sowie ein zusätzlicher Tag (AVR-Tag) sind arbeitsfrei, 3 Besinnungs- und 5 Fortbildungstage, flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- eine attraktive Vergütung nach AVR (angelehnt an den TVöD), überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, Jobticket und Business Bike