Jobbeschreibung
Jeden Tag nutzen Menschen auf der ganzen Welt Verkehrsmittel, die mit dSPACE Lösungen entwickelt, getestet und validiert wurden. Sie können darauf vertrauen, dass der Antrieb ihres Fahrzeugs energieeffizient ist, dass intelligente Assistenzsysteme das Fahren komfortabler machen und dass das Flugzeug, in dem sie sich befinden, sicher an sein Ziel geführt wird. Schon heute arbeiten weltweit über 2400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gemeinsam mit führenden Technologieanbietern daran, die Vision des autonomen Fahrens Wirklichkeit werden zu lassen.
Wir gestalten die Mobilität der Zukunft - gestalten Sie mit!
Kennung: RTDS-RTS-POFPGA
Standort: Paderborn
Als Product Owner (m/w/d) in einem Scrum-Team sind Sie verantwortlich für die Entwicklung der dSPACE FPGA-Produkte im Bereich MATLAB®/Simulink®. Diese Blocksets bieten unseren Kunden einen leichten, intuitiven Zugang zu latenzarmer, hoch performanter Echtzeitmodellierung für Zukunftsmärkte wie E-Mobility. Sie basieren auf VHDL-Code-Generatoren, zum Beispiel AMD Vitis Model Composer. Entlang der Unternehmensstrategie und der Kundenbedürfnisse entwickeln Sie die Produktvision, pflegen diese in Ihr Backlog ein und bringen Sie mit Ihrem Team in den Markt.
- Ausrichtung des dSPACE FPGA Programming Blockset
- Analyse und Priorisierung von Kundenanforderungen in Abstimmung mit Leitkunden, Partnern und internen Stellen
- Definition der zu entwickelnden Produktfeatures in enger Abstimmung mit den Stakeholdern und den Entwicklungsteams
- Informatik-, Ingenieur- oder ein anderes technisch-naturwissenschaftliches Studium
- Kenntnisse im Bereich FPGA und VHDL
- Erfahrung in der Programmierung von eingebetteten Systemen oder Echtzeitsystemen
- Kenntnisse in der Methodik Scaled Agile Framework (SAFe)
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationsstärke
- Wir arbeiten in einer zukunftssicheren Branche in internationalen Teams.
- Mit dem dSPACE Mentoring gewährleisten wir eine zielsichere Einarbeitung.
- Fachkompetenzen fördern wir durch individuelle Weiterbildungen.
- Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen sorgen wir für Work-Life-Balance.
- In Kooperation mit EGYM Wellpass bieten wir ein umfangreiches Firmenfitnessprogramm an.
- Eine arbeitgeberfinanzierte Vorsorge in Form einer Zusatzkrankenversicherung und einer betrieblichen Altersvorsorge bieten wir Ihnen zusätzlich zu Ihrem Gehalt.
- Die betriebseigene Kita ist nur eines unserer familienfreundlichen Angebote.
- Unser dSPACE Spirit: Bei uns sind alle per Du. Dresscodes gibt es nicht. Was bei uns zählt, ist der Mensch.