Jobbeschreibung
Die FERI Gruppe ist ein führendes, bankenunabhängiges Multi Asset-Investmenthaus im deutschsprachigen Raum. Mit einem engagierten Team von rund 260 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickeln wir maßgeschneiderte Investmentlösungen für Institutionelle Investoren, Familienvermögen und Stiftungen. Aktuell betreuen unsere Investmentspezialisten ein Vermögen von ca. 56 Mrd. Euro, davon rund 18 Mrd. Euro in alternativen Investments.
Das IT Development verantwortet die Softwareprodukte der FERI Gruppe und die interne Programmierung für unser Investmenthaus. Es erstellt eigene Anwendungen oder Tools zur Erweiterung von Standardsoftware oder passt diese selbst an. Die Schwerpunkte liegen im Portfolio Management und CRM-System und deren Nebensystemen.
Bist Du ein Experte für Microsoft Dynamics 365 und suchst eine spannende neue Herausforderung? Dann haben wir genau die richtige Position für dich! Wir suchen ab sofort einen Dynamics 365 Entwickler (m/w/d) mit administrativen Aufgaben, der unsere Entwicklungsabteilung verstärkt.
Deine Aufgabenschwerpunkte sind wie folgt:
- Entwicklung, Implementierung und Wartung von Microsoft Dynamics 365-Lösungen
- Erstellung und Pflege von Power-Apps, Plugins und Workflows
- Enge Zusammenarbeit mit Projektteams zur Identifizierung von Anforderungen und Entwicklung passender Lösungen
- Automatisierung von Prozessen und Deployment von Solutions
- Durchführung von Code-Reviews und Sicherstellung der Code-Qualität
- Unterstützung bei der Fehlerbehebung und Lösung technischer Problemen
- Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. ein vergleichbares Studium
- Erfahrung: Geübt in der Entwicklung mit Microsoft Dynamics 365
- Kenntnisse: Gute Kenntnisse in DevOps-Praktiken und -Tools sowie in .NET, C# und JavaScript
- Soft Skills: Starke Problemlösungs- und Kommunikationsfähigkeiten
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Vergütung: Wir erweitern Dein attraktives Vergütungspaket um diverse Zusatzleistungen und eine Shopping-Card, die wir monatlich aufladen
- Work-Life-Fit: Durch flexible Vertrauensarbeitszeit mit Home-Office, Bezuschussung von Kindergartenbetreuung und einem empathischen Arbeitsumfeld sind bei FERI Beruf und Privates vereinbar
- Gesundheit: Ergonomische und moderne Arbeitsplätze sind bei uns selbstverständlich – wir bieten Dir darüber hinaus ein betriebliches Gesundheitsmanagement sowie diverse Sportangebote
- Mobilitätskonzept: Mit einem vergünstigten Deutschlandticket, Dienstrad-Leasing und einer (E-)Firmenwagen-Regelung erhältst Du volle Flexibilität
- Entwicklung: Wir fördern und unterstützen Inhouse-Trainings sowie externe Weiterbildungen – ganz im Sinne unseres Unternehmenswerts „Zukunftsorientierung“